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觀光業盛行!台東大缺工 還差4千人

TVBS/ 2014.02.14 00:00
真的是經濟差,工作找不到嗎?在台東地區,卻是有4千個職缺,現在捧著工作,希望人才趕快來!原來近幾年台東地區觀光業盛行,飯店旅館數目不斷成長,可是以往東台灣年輕人外移,結果現在有工作,卻找不到人應徵.甚至有五星級飯店,開出比台北要高的薪水,就是希望人才快快回流。 櫃檯人員:「B館,這裡才是C棟。」 旅客一團一團抵達,人來人往,塞爆飯店大廳。飯店主管:「廖導遊的來,廖導的往這裡跟,來來來,來,龍哥的貴賓,往這邊。」 拿著無線電,沒有喘息的機會,一個人得當三個人來用,因為人真的不夠,大廳旅客都在等,但只有一名服務人員以及一名支援主管,而腳步再來到餐廳…。導遊:「來這邊,來這邊來。」 導遊乾脆自己招呼,因為要忙著上菜端送,服務人員只有一人。主廚:「來,上菜了。」 飯店餐廳服務人員:「不好意思。」 忙忙忙,趕趕趕,台東旅館飯店,這樣的畫面時時上演,但不是老闆虐待員工,而是台東大喊人才荒啊!高野飯店公關經理黃慶安:「比往常大概多了,多需要2到3成的人力。」 福康飯店副總韓朝宇:「最嚴重的時候,我這邊被挖角走,將近是6成。」 沒人應徵,只好挖角,原來往年,東台灣年輕人嚴重外流,現在觀光業大興起,卻是捧著工作找不到人,飯店一家一家開,整個台東,觀光餐飲的相關職缺,竟然超過4千人。飯店房務人員:「最多(清理)喔,一層樓30幾間、50幾間都有。」 要做的事太多,忙到沒辦法停下來,好好接受訪問,就怕連這些員工也落跑,有五星飯店乾脆開出高薪,留人才,台北飯店,從基層到高階主管,薪資從22K一路到80K,台東以往均價當然比不過,但現在有業者,基層服務人員開到30K,協理級70K,副總級100K。日暉國際渡假村董事長鄭越才:「給員工好的福利,給員工好的薪水,讓很多的人才,留在我們的台東。」 去年底統計,台東共4600間房間,但到今年可能增加5成以上,眾人大喊經濟差,沒頭路,台東地區卻是觀光業,捧著工作,求人才,快快來報到。

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