又到了新鮮人進入職場的旺季，壽險業者建議，新鮮人迎接人生另一段充滿新鮮與挑戰旅程的同時，應趁年輕時依理財金字塔的概念進行所得配置，從最底層的風險保障，第二層是儲蓄退休，最上層是投資規劃，應逐步分階段建置完整的理財金字塔。
國泰人壽數理部經理黃景祿建議，社會新鮮人規劃保險時，可注意兩個重點，首先聰明選擇定期醫療保險，輕鬆享有完整醫療保障，其次，藉由壽險+意外險提升保障高度。
為避免因意外或疾病造成收入中斷，黃景祿建議新鮮人可優先考慮規劃合適的醫療保險，但不一定要一次就把所有保險買足，建議先透過保費較低的定期醫療險滿足基本醫療缺口，之後再視薪資增加狀況，依需求逐步增加終身醫療的保障。
其次，雖然社會新鮮人可支配所得不高，但對於家庭經濟責任也逐漸增加，因此，黃景祿建議透過「低保費，高保障」的定期壽險混搭意外險的方式，提升自身保障的額度。