【記者 陳泓成／桃園 報導】面對少子化及技職學生嚴重失衡的警訊，工商時報於5/16日舉辦「技職人才培育論壇」，邀請產官學界代表，包括桃園市教育局、大興高中、萬能科技大學、經濟部幼獅工業區服務中心、同昱能源科技公司等同堂探討與建言。
「桃園市政府教育局」副局長林威志致詞指出，桃園市自107年至110年技職學生大幅短少13,000人，盼各界警覺面臨技職人才投入職場的斷層危機，無論政府與業界都應正視此現象、盡快擬妥策略因應。
「萬能科技大學」校長莊暢表示，個人觀察發現桃園市畢業的學生大都往台北、新北就業，呼籲桃園技職生應在地就學、就業建設桃園，如果學生將來畢業都願留在桃園發展，那麼桃園在地的技職人才就不會大幅短缺。
「大興高中」校長周仁尹表示，教育部提倡在地就學，大興高中今年頒發國中會考獎學金將近400萬元，足證學生表現優異，呼籲政府及家長要有培育技職人才、選技職有「錢途」的共識，鼓勵小孩選技職、好好讀，身懷一技之長不怕沒飯吃。
「經濟部幼獅工業局服務中心」主任張筱玲表示，學生離開學校後未來就要投入就業市場，幼獅工業區離國1交流道近、地理位置得天獨厚，桃園除了有7個報編工業區外，還有桃園航空城、台灣矽谷等旗艦計劃，如何將學生留在桃園才是重點，政府推動12年國民教育，完成後再和科技大學結合，透過產官學合作將技職人才留在桃園。
與會唯一產業界代表「同昱能源科技」總經理特助吳泉毅表示，業界應與學校建立緊密產學合作及建教平台，除了可挖掘優秀人才也可避免人力斷層，他並說明該公司產銷太陽能模組的現況與未來願景。
圖：桃園市教育局科長湯惠玲、萬能科大校長莊暢、桃園市教育局副局長林威志、幼獅工業區服務中心主任張筱玲、工商時報主任傅秉祥、工商時報記者廖育婉、大興高中校長周仁尹、同昱能源科技總經理特助吳泉毅、業務處長陳俊亮。（記者陳泓成拍攝）
〈少子化恐造成技職人力供需失衡 產官學齊聚研擬對策〉這篇文章最早發佈於《台灣好報》。