NG履歷佔七成五 人力銀行找企業健檢

數位化時代，年輕人寫履歷自傳，NG不得要領的比例高達七成五，人力銀行找來百家企業，一對一教新鮮人如何撰寫，才能夠在一片茫茫履歷海中脫穎而出，吸引超過4.500位學生前來參與。

人力銀行舉辦履歷健檢，找來企業界一對一，幫求職畢業生，找到自傳和履歷表的盲點，面對面傳授該怎麼寫，才能夠有亮點吸引主管注意，一大早就吸引超過400位學生參與。

有人特別從台中、台南北上，就是想和企業界，有實際的接觸，人力銀行調查發現，數位化時代年輕人，寫的履歷和自傳，高達七成五的比例NG不及格，因此才會找來將近百家企業，幫學生們指點迷津。

人力銀行進一步調查發現，平均每4份履歷表，只有一份獲得面試的機會，想取得進入職場的第一張門票，要針對不同產業和職務需求，來撰寫客製化的歷自傳，因此第二年舉辦的履歷健檢活動，吸引大批畢業新鮮人前來，希望求得脫穎出的機會。