台北市勞動局要求復興航空資方與企業工會召開強制勞資協商會議,下午雙方在北市府開會。資方由興航執行長劉東明率隊、工會則由(ㄏ龍)閔憶代表,勞資雙方各5人進行閉門會議。會議進行約3小時40分鐘,會後資方不願受訪,由工會出面說明。
(ㄏ龍)閔憶表示,今天會中資方代表堅持,先前已在勞資會議中與勞方代表達成共識,但看不到資方提出哪些資遣條件有明顯優於勞基法,且會中提出計算資遣費的基數還比先前公布的少。以她6年年資來說,僅多出新台幣1500元,跟之前承諾多提供2500萬元資遣費比起來還縮水,讓工會代表有點吃驚。
她說,工會要求資方應提出明確的資遣方案以及具體數字,說明哪些部分優於勞基法,但資方一直說沒有被授權,無法做決定,必須要回去請示董事會。而且今天資方也沒提供信託帳戶和公司財報,沒有財報導致工會也無法判斷應該做出多大讓步。
(ㄏ龍)閔憶說,她認為今天協商破局,唯一正向的是,14日上午9時召開二次協商,希望下次協商資方派一個可以做決定的人出來,工會希望能直接面對董事長林明昇。
工會委任顧問鄭雅菱表示,希望資方回應工會訴求,若是沒有看到資方的誠意,不排除下週提高抗爭強度。