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會開5小時達共識 工資調5%資方接受 勞方認不足

NOWnews/ 2016.09.09 00:00
▲勞動部今(8)日再次召開工資審議委員會,即便原先放話「傾向不出席、態度一致」的資方代表,最終在中華民國商業總會副秘書長劉恆元、中華民國工業區廠商聯合總會理事曾寶祥兩人出席的情況下,打破了「零出席」的預測。(圖/記者陳明安攝)經過一個月的延宕後,基本工資審議委員會最終在8日取得共識,明年元旦起,勞工基本工資將由20,008元調升至21,009元、調整5%;而時薪也將上調至133元。勞動部推估,包括外勞在內,將有兩百餘萬名勞工受惠。對此結果,資方每年雖將增加約220餘億元的營運成本,但工商團體並無太大反彈。

由於不滿蔡政府「一例一休」修法、配套收回「七日國定假」措施未如期落實,工商團體日前揚言「關閉協商大門」,原先預計討論「基本時薪調整至126元」的第30次基本工資審議委員會,也因此破局;原討論案則延宕至昨日第31次基本工資審議委員會再行決議。

而這場審議委員會中,除了主席郭芳煜(勞動部長)出席以外,另21位委員中,勞方代表7位全到,資方代表則在最後一刻姍姍來遲,但也僅有2人出席,由於當時有2人正在國外,因此不願出席者僅有3人;而官員與學者7席中,只有台大社工系教授詹火生開會時尚未趕到。

該次基本工資審議會討論事項首案為「基本時薪調為126元」、第二案則為「是否調升基本工資」;據了解,由於勞、資雙方對於調升薪資幅度認知相差甚遠,因此會議中難以達成共識,致使整場會議從上午10時進行至下午3時,最終在勞動部提出折衷版本後勞資雙方才點頭同意。

基本薪資上調 資方成本增加220億元

郭芳煜在會後說明,會中達成共識,決議尊重勞動部建議,自2017年1月1日起,每月基本工資由20,008元調整至21,009元,調升1,001元,調幅5%;每小時基本工資則分二階段調整,第一階段自2016年10月1日起調為126元,第二階段自2017年1月1日起調整至133元,總計調升13元,總調幅10%。

勞動部表示,依勞工保險相關統計顯示,領舉基本月薪、時薪者,共計有200餘萬名勞工受惠;不過增加成本部分,勞、資及政府共同增加的成本為245.87億元,其中資方將增加的成本約為220.82億元。

工商團體反彈不大 勞團仍認為不足

雖然先前曾傳出有工商團體對於商總、工業區廠商聯合總會等兩個團體,出席基本工資審議委員會一事感到不滿;但在最終共識出爐後,工商團體並無太大反彈。工總理事長許勝雄受訪表示,尊重委員會調漲5%決議;工商協進會理事長林伯豐受訪時也說「政府決定就接受了」,勞資雙方沒有對立的本錢,接下來企業就靠成本管控、增加效率因應,不能承受的導致歇業也沒辦法。

不過對於薪資調漲幅度,勞工團體仍認為不足。勞工陣線表示,基本月薪應調升至26,300、時薪調升至163元後,才有辦法能夠穩定撐起一個勞工及其家庭的生活。除此之外,勞陣也呼籲應立即訂定《最低工資法》,明訂出最低工資計算基準,才不會由行政部門獨斷調整,避免百萬底層勞工淪為資方發展血汗經濟的俎上肉。

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