國營企業年終發了 油電糖4.4個月入袋

台電發言人蕭金益表示，對去年表現相當有信心，去年盈餘新台幣617.8億元，高出法定盈餘的172億元，主要是受到能源價格調降以及經營績效佳的因素影響，所以104年考成獎金2個月加上績效獎金2.4個月，最多可發放4.4個月。

另外，台糖發言人管道一也說，公司去年營運狀況不錯，104年營利為30.63億元，法定盈餘為6.21億元，盈餘目標超過預算很多，考成加績效獎金最高也是4.4個月。

中油發言人張瑞宗則表示，去年國際油價下跌，幾乎為腰斬價格，但亞洲油價反應要再晚2至3個月，加上配合政府油價計算公式政策，等於是用較高成本來低價賣出，所以去年雖然虧損12.5億元，但扣除政策因素後，表現仍有達標，同樣最高可發放到4.4個月。

台水發言人武經文指出，由於水價已凍漲23年，加上部分投資新建工程費用，去年法定盈餘是編列虧損7.27億元，但加上編列公保預算，決算盈餘虧損為21.79億元，扣除政策性因素後，考成最高為2個月、績效最高也是2個月，共計最多為4個月。

目前台電、中油及台水獎金都已於5、6月陸續發放，台糖考成獎金已發，績效獎金則最晚8月底前全部發放完畢。

國營事業年終獎金是根據前一年經營績效，分為工作考成與績效獎金。李少儀說明，油電糖水等4家國營企業去年表現都不錯，尤以台電盈餘最亮眼，因此考成都是甲等，領到最高獎金2個月，但不是全數員工都可領到2個月，各公司還是各有25%員工為乙等。

不過，台水受限水價未漲以及去年大旱和風災因素，相對抗旱、建設費用及虧損都較多，績效表現就受到影響，因此沒有達到最高的2.4個月獎金。

他提到，每當國營企業年終獎金發放時，難免要面對外界不同聲浪，但也希望不要忽視國營企業許多員工所付出的努力。他並以台南震災的建物壓壞輸水管線為例，台水員工沒日沒夜的搶修，背後也道盡辛苦。