台鐵工會理事長謝勝明今天下午拜會賀陳旦，提出台鐵長期人力不足，造成勞動環境惡化問題，並提出3項訴求。
謝勝明坦承，3年來，台鐵對行政院遲遲不給足夠人力人及核定台鐵希望留住人才的薪給表，已很不滿，華航空服員罷工案，更加催促台鐵工會對台鐵人力與薪資結構問題不滿情緒。
謝勝明說，因賀陳旦有善意回應，工會原本要討論下一步行動的臨時理監事會暫時不開，原本不排除集體休假的任何可能，現在也暫時不談。
不過，謝勝明表示，若行政院若仍無具體回應，台鐵工會將到行政院見行政院長林全。
賀陳旦認同台鐵補充人力及薪資結構三大訴求，承諾3天內，由交通部行文行政院，盡速核定台鐵所需員額及早已答應台鐵的營運人員薪給表。
台鐵工會三項訴求如下：
一、請行政院7月15日前，核定營運人員薪給表。
二、105年請增303員額，1個月內全核定。
三、106年補足台鐵請增預算員額1318人。
謝勝明說，新的「營業人員薪級表」是希望改善專業人員待遇和加給，留住人才，交通部去年就同意，但卡在行政院快1年，薪級表不核定，就無法對外招人，約600個缺額無法晉用。
交通部在103年做過台鐵合理人力分配員額評鑑，5年內分階段補足1318人。
謝明勝說，結果行政院去年及今年核定給台鐵的人力都不足額，去年要132人，只給111人，今年要303人，只同意153人。
賀陳旦肯定台鐵，這幾年在人員精簡下，業務仍有進步，認同工會要求，在勞動條件改變下，要再重新評估1318員額是否足夠，讓工會覺得賀陳旦誠意十足。1050705