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安聯人壽衝刺 2020年業務員5千人

中央社/ 2015.07.18 00:00
(中央社記者蔡怡杼台北18日電)相對外商壽險近年頻撤出台灣,安聯人壽逆向操作、擴大徵才,目標業務部隊每年淨增加20%,2020年達5000人,並期許業績穩坐台灣外商壽險龍頭。

今年適逢安聯集團125周年暨安聯人壽20周年,安聯人壽今天與天主教失智老人基金會攜手合作舉辦「街頭募發票活動」。

安聯人壽行銷暨公關部副總經理陳俊宏會後受訪時表示,安聯人壽業務員維持多年零成長後,去年重啟擴大徵才,目前業務人員約1400人,較去年底不到1300人明顯成長,目標業務員每年淨增加20%,2020年達5000人。

相對安聯人壽擴大增才,金融海嘯後,紐約人壽、宏利人壽、匯豐人壽、大都會人壽等多家外商壽險則頻頻撤出台灣。

除了擴大業務部隊,安聯人壽也著手提升業務員的服務品質,近期將推出內建業務員行動管理日誌、基金配息、銷售文件等多種功能的新款App,讓業務員與客戶間的溝通更加順暢。

在擴大業務部隊的質量後,安聯人壽期許業務員通路貢獻FYP(初年度保費收入)占比可由目前約1成,拉升至2成。

陳俊宏說,安聯人壽目前FYP約8成來自銀保通路的貢獻,內部正積極調整銀保、經代、電銷及業務員4大通路占比,目標業務員通路貢獻倍增。

安聯人壽今年業績表現亮眼,主力商品投資型保單前5月FYP為344.02億元,累計前5月初年度總保費441.49億元,均僅次於壽險龍頭國泰人壽。

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