資策會TibaMe學習網為了解決學用落差，幫助世代青年展現個人精彩實力，翻轉了傳統的學習型態，強調個人化學習，導入學習關卡、徽章認證、個人履歷及企業媒合等整合性功能，期待學員不只找到合適的工作，更為長期職涯規畫作全盤考量。
而除了培育學員專業力，更在TibaMe的官方部落格及粉絲專頁大量分享職場必學的眉角與相關學習資源。資策會教研所副分析師黃郁茹認為：「職場上除了展現專業之外，問題解決、團隊合作、溝通表達、創新創意等軟性能力，更是創造個人在企業價值的關鍵要素。」
目前在TibaMe部落格規畫了包括：學習方法，分享創意學習法，例如心智圖筆記法、線上學習黏力學等；知識/技能補給，簡報技巧、Email寫重點、效率工作法等包羅萬象的職場小撇步，讓你工作更上手；職涯之路，漫談職場生涯中如何邁向成功之路；以及學習資源，推薦線上實用的學習課程，持續精進個人實力，四大分類主題亦邀請業界工作者共筆，持續提供職場上新穎、有趣又豐富的內容，將第一手的資訊不藏私與大家分享。