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自提勞退金僅34.4萬人 將開放自選投資標的

卡優新聞網/張家嘯 2014.07.08 00:00

勞動部推動勞退新制自提6%勞退金,開放勞工自選投資標的,已經完成相關條例修法,最快1個月內送行政院審議,待立法院通過上路後,勞工每月可自行提撥6%退休金決定投資標的,同時享有免稅優惠,但不保證收益,勞工須自負盈虧。

現行的勞退新制中,勞工自願增提6%的部分,雖然可以享有租稅優惠,但根據勞動部統計,每月自提退休金的只有34.4萬人,比率占整體不到6%。勞動部表示,自提的勞工平均工資為6.1萬元,平均每月自提3,600元,自94年勞退新制開辦至今(103)年4月為止,總自提金額已達980億元。

據估計,勞工自提退休金自選投資標的制度最快後(105)年上路,適用人數約586萬人,而可在自選的投資類型,除了基金之外,還有年金保險等。勞動部解釋,這項制度類似坊間基金公司提供的定期定額概念,藉由每月固定提繳一筆退休金到自己的退休帳戶,加上自行挑選投資標的,透過時間的複利效果,累積自己的養老本。

由於屆時會有多種商品類型,區分包括保守型、穩健型和積極型等多種投資類別,讓上班族依照自己的投資屬性,以及距離退休期限長短,選擇適合自己的投資組合。

例如,剛剛步入社會的上班族,距離退休還有30年、40年的時間,就可選擇積極型的投資組合,提高收益;至於即將步入退休年齡的上班族,就可選擇保守型投資組合,以降低風險。

現階段金管會與勞動部組成的「勞退自選投資方案專案小組」,確定完成勞退自選平台的所有方案後,接著會再推動修法,如果順利獲立法院同意,則仍會有一定時間的籌備期及審查商品,估計最快後年上路。

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