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小企業人力提升計畫7日起受理

中央社/ 2014.02.06 00:00
(中央社記者魏紜鈴台北6日電)行政院勞工委員會職業訓練局推動「小型企業人力提升計畫」,擴大協助50人以下小型企業提升人力素質,明天起至6月30日開放申請。

台灣中小型企業約占全體企業家數97.6%,提供78 %以上就業機會,顯見中小型企業對穩定就業扮演重要角色。但小型企業因員工人數少,自行辦理訓練資源條件有限,訓練成本支出也相對較高。

職業訓練局說明,「小型企業人力提升計畫」不同以往的在職訓練費用補助方案,提供全程訓練服務,主要協助小型企業強化健全人才培訓發展,透過政府提供符合營運策略方向的客製化人力培訓規劃、輔導服務和訓練課程等資源,協助補充小型企業經營管理缺口及提供即時性訓練。

職業訓練局長林三貴表示,職訓局將改制為「勞動部勞動力發展署」,在強化整體勞動力培訓的政策目標中,提升中小企業在職員工人力資本,是政策推動重點。

職訓局預估,「小型企業人力提升計畫」推出後,全年將提供1200件以上服務案量,各區職業訓練中心也會在轄區內辦理說明會,有興趣申請計畫的小型企業,可到職訓局官網(http://www.evta.gov.tw/)查詢。

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