微軟高管:AI 訓練是「史上最大規模勞動盜竊」 法庭文件揭露

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10 小時前
圖/本報資料庫

商傳媒|何映辰/台北報導

根據《華盛頓郵報》於週四(9月17日)的報導,一份由《紐約時報》提交的法律文件經解密後曝光,揭露微軟(Microsoft)一名高階主管曾將人工智慧(AI)模型的訓練過程,形容為「人類史上最大規模的勞動盜竊」。這番驚人言論,無疑為日益加劇的 AI 倫理與就業衝擊爭議,再添震撼彈。

該名微軟高階主管在文件中直言,AI 訓練不僅是「人類史上最大規模的勞動盜竊」,更稱之為「前所未有的驚人盜竊」。這裡所指的「勞動盜竊」(theft of labor),意指人工智慧模型在未經創作者同意或未給予應有報酬的情況下,使用人類的創作內容,如文章、藝術作品、程式碼等,進行訓練以學習並生成新內容,形同變相剝奪創作者的勞動成果。

這些說法是在《紐約時報》所提出的一份法律簡報中被揭露的,該簡報於週四解密。儘管微軟作為科技巨頭,在人工智慧領域投入鉅資並扮演領先角色,其內部高管對 AI 訓練模式的如此強烈批判,顯示了即使在產業內部,對於 AI 發展的倫理界線與潛在衝擊,仍存在深刻的疑慮與矛盾。

此一言論預期將在全球勞動市場引發廣泛迴響,特別是對於那些創作內容容易被 AI 取用訓練的專業人士,例如作家、藝術家、軟體工程師等。當 AI 技術持續進步,各界對於其是否會大規模取代人類工作、如何公平分配 AI 創造的價值,以及如何保護創作者權益等問題,將面臨更嚴峻的挑戰與討論。