亞力電機導入員工持股信託　元大銀行協助制度規劃

每月薪資進帳後怎麼存，對不少上班族來說，往往比發薪日本身更傷腦筋。亞力電機（1514）日前（5/5）與元大銀行簽訂員工持股信託契約，導入員工持股信託制度，鼓勵員工長期持有公司股票，參與公司長期經營成果；亞力電機將補助員工購股金額50％，作為資產累積與退休準備機制的一環。

亞力電機表示，推動員工持股信託，除強化員工福利，也希望透過制度安排，讓員工在企業穩健成長過程中同步受益，進一步凝聚團隊向心力。

亞力電機指出，該制度有助提升員工對企業的認同感，並連結個人發展與公司長期經營績效，兼顧員工長期財務規劃與退休保障。

在制度執行上，亞力電機將借重元大銀行在信託及金融服務領域的專業經驗與制度規劃能力，推動整體機制運作，並兼顧員工權益。亞力電機強調，後續將持續透過多元人才發展與福利制度，完善員工照顧與留才機制。

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