花店被踢爆「資遣懷孕員工」 陳艾琳回應了

近日，藝人陳艾琳經營的花藝事業「浪花花藝」捲入爭議風波。一名前員工在社群平台Threads上發文，指控公司在知悉其懷孕的情況下，仍以營業虧損為由終止勞動契約。此事件迅速引發輿論關注，對陳艾琳的經營手法提出質疑。

對此，陳艾琳於17日透過社群媒體發表聲明，強調公司在做出資遣決策時，並未得知該員工懷孕，員工亦未曾主動告知。她表示，資遣程序是依據《勞動基準法》第十一條第二款「因經營虧損或業務緊縮」辦理，屬於非自願離職的資遣程序。

陳艾琳強調，作為經營者，不會輕易資遣培訓已久的員工。她表示，這樣的決定背後必定經過多次溝通但無法改善，才不得不做出艱難的選擇。面對突如其來的指控，陳艾琳坦言心情沉重且失望，但仍堅持不公開內部對話紀錄或監視器畫面，以維護對每位員工的基本尊重。

針對事件的進展，陳艾琳透露已將相關事證交由律師處理。她表示，若有主管機關或勞資單位介入，公司將全力配合依法處理。同時，她也呼籲當事人停止散播不實指控，讓事件回歸理性討論與事實基礎。

雖然已正面回應爭議，但陳艾琳仍坦承整晚失眠難以平靜。18日清晨，她再度發文表示，面對無端抹黑與輿論壓力，難免感到沮喪。在調閱監視器與整理內部訊息時，她情緒低落至極，但仍選擇冷靜應對。

陳艾琳表示，雖然公開所有紀錄可以釐清時間軸與真相，但她認為證據是為了保護團隊，而非用來對質的工具。她強調，珍惜每位曾為花店付出的員工，無論最終是否仍合作，內心始終懷有感激。

最後，陳艾琳呼籲大家回歸理性，選擇正念面對生活。她表示，雖然無法控制他人如何詮釋事件或扭曲事實，但希望每個人都能誠實面對自己，為自己的行為負責。