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勞動部延長「穩僱訓獎」挺企業、護勞工 北分署一條龍服務友善便民穩僱用

中央社/ 2024.08.07 09:57

(中央社訊息服務20240807 09:57:15)勞動部於6月1日公告實施的「花蓮震災受影響嚴重事業單位穩定僱用訓練獎勵計畫」(簡稱「穩僱訓獎」)已幫助多家花蓮在地企業穩定營運,並通過訓練提升員工技能,提高企業的整體效益。參與計畫的企業發現,經過培訓的員工能夠將新學到的技能應用到日常工作中,為公司帶來實質貢獻。勞發署北分署本著「從優、從速、從簡」的原則,專人、專櫃協助企業申辦,截至目前,花蓮地區已有46家企業通過核定,安排514位勞工參加線上學習課程,為企業帶來新動能,加速花蓮地區產業的復原。

0403強震後,持續的餘震與降雨導致地質不穩定,花蓮周邊道路交通屢受影響,對觀光產業鏈造成重大衝擊,觀光遊憩、旅宿、餐飲、運輸業都面臨營運困境。花蓮一家洗衣業者在不裁員的情形下,與員工協商減少工時,申請勞動部「穩僱訓獎計畫」,在北分署花蓮就業中心友善便民一條龍服務協助下,從計畫申請、規劃數位課程及輔導訓練津貼申請,都有專人輔導,協助企業解決申辦及執行過程遇到的問題。

北分署花蓮就業中心「穩僱訓獎」友善便民一條龍服務,輔導企業申請計畫、規劃課程與訓練津貼申請等作業

業者表示,「穩僱訓獎計畫」對受震災影響的企業及員工都有實際的幫助,在營收減少的這段期間,協助企業透過計畫培訓員工,不但支持企業度過難關,員工的工作和生活也能保持穩定。40歲的小林是公司的資深主管,透過「穩僱訓獎計畫」所安排的數位課程提升專業知能。他表示,課程包含客戶服務、經營管理以及太陽能設備設置等專業知識,不僅滿足管理的需求,還拓展了對綠能趨勢的了解,為未來工廠轉型提供了新的規劃方向。

為應對花蓮地區遭受0725凱米颱風侵襲造成的二次損害,勞動部已公告「穩僱訓獎計畫」延長實施至113年11月30日止。北分署堅持接地氣、友善便民的服務理念,提供企業網路和實體雙軌申辦服務,由專人視訊協助申辦;同時考量數位落差的需求,在花蓮和玉里就業中心設置專櫃專人服務。符合資格的企業可於113年11月30日前透過網路專區申請,或親臨花蓮、玉里就業中心辦理。詳情請聯繫北分署諮詢專線02-8995-6399分機1391,或花蓮就業中心諮詢專線03-8323262分機6111。

北分署花蓮、玉里就業中心設有「穩僱訓獎」專櫃,專人協助企業申請計畫

北分署「穩僱訓獎」專人進入企業輔導,協助檢視計畫執行情形及津貼申請

北分署「穩僱訓獎」專人協助,花蓮就業中心就服員到企業進行「穩僱訓獎」輔導,協助洗衣業者員工進行數位課程

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