(中央社訊息服務20240425 16:56:10)
為落實性別平等職場環境，淡江大學性別平等教育委員會與女教職員聯誼會，4月16日中午12點在驚聲國際會議廳聯合舉辦性別主流化講座，第一場主題為「職場家庭平衡的智慧之旅：女人啊！」，主講人為經濟系教授林彥伶。行政副校長林俊宏致詞時表示，淡江一直十分注重性別平等議題，更提供各項福利措施，希望不管在生活及職場上的性別平等都能更落實，女聯會理事長，國際事務副校長陳小雀則提到女性在職場與家庭都能兼顧，也希望大家透過演講能有所收穫，並確實運用在生活中。
林彥伶首先介紹自己的多種身分，除了淡江經濟系教授、品保處稽核長、校務研究中心主任、商管學院循環經濟與綠色金融研究中心主任、經濟系經探號服務隊團長，更是一個女兒、太太、媳婦、3個孩子的媽媽。她強調女性在各方面都具有有獨當一面的能力，絕不能小看自己。之後以問答遊戲揭開演講序幕，寓教於樂並成功炒熱現場氣氛。
林彥伶分享自己生命中兩位重要的貴人：媽媽與先生。她提到自己從小喜歡留短髮，難免受人議論，「但母親總是尊重自己的選擇，讓我可以在學習路程上勇敢的做自己」。對於先生，林彥伶幽幽地說「我不明白他到底看上我什麼？怎麼可能接受一個外表這麼男性化的女生？」後來發現先生是看上的是內在，而不是世俗的眼光。她認為自己很幸運，在成長的過程中遇到重要的貴人，也顛覆了人生的歷程。
在就業歷程方面，林彥伶提到自己，拿到博士應徵教職時，第一所錄取的學校因為她懷孕而取消錄取資格，造成懷孕歧視，但也因此加入了淡江這個大家庭。對於自己的多重身分，她認為「人生不需要所有的事情都得排序才能一一完成，我選擇多工同步進行，而這也是現代女性有能力做到的。」最後她鼓勵在場同仁，不要因為世俗的既定想法，否決自己喜歡的事情，「勇敢去追求自己所想要的，因為性別沒有區別。」
人力資源處職能福利組組長樂薏嵐認為，「時間管理」是職場和家庭之間取得平衡的重要關鍵，從講者的經驗中看出女性在職場和家庭的經營不易，更感謝她的分享，只要運用時間管理就能有更好的發揮。本次女聯會和性平會合辦本次活動，充分宣導性平相關概念，最後鼓勵女性要懂得追求自我，對應有的權益要積極去爭取，只要有能力就去努力。