循勞資爭議調解途徑來處理勞資爭議　名法官楊富強給解說

▲善長法律事務所主持律師楊富強，來南服中心進行演講。（圖/南服中心提供）


【亞太新聞網/記者鍾尚軒/高雄報導】

曾審理轟動一時台巴混血兒「吳憶樺監護權事件」的知名退休法官，現任善長法律事務所主持律師楊富強，今(23)日受邀前來行政院南部聯合服務中心進行演講，以主題「從勞動條件及勞資關係談爭議處理途徑」，談談勞資雙方如遇上勞資爭議或勞動權益受到損害，除了向勞政機關申訴或循司法訴訟救濟外，還能經由仲裁程序來處理，現場近百位工會理監事及會員共同參與。


▲楊富強律師舉例勞資爭議的種類與處理途徑、勞動法令相關實務爭議等問題（圖/南服中心提供）

行政院南部聯合服務中心陳文亮副執行長表示，勞資爭議的產生有時無法避免，但可以有更實質有效的方式解決，今天邀請到楊富強律師在百忙之中撥冗前來演講，希望在座工會理監事及會員聽完後都能對勞資爭議有不同角度的認識。

楊富強律師曾有三十餘年的法官資歷，今日舉例勞資爭議的種類與處理途徑、勞動法令相關實務爭議、從最高法院判決看勞工權益，還提到AI人工智慧導入企業後勞工之因應與轉型、團體協約的談判技巧等，會後也提供問題研討，希望能解決爭議，進而創造勞資雙贏。