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「更生事業群」打造友善的工作環境 為更生人開啟另一扇窗

大成報/ 2023.02.22 13:37
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【大成報記者蕭宇廷/臺中報導】法務部部長蔡蔡清祥首創「更生事業群」構想,擘劃更生人適應社會的宏觀願景,從打造友善的工作環境到輔導創業,放大更生人職涯無限的可能性,使在復歸社會之路增添不少動能。有鑑於此,法務部保護司及更生保護會,112年規劃「更生事業群」的架構,透過與企業合作成立的更生事業群,不但讓更生人重返生活正軌,對更生人重建社會關係助益良多。21日在宜聯鋼鐵即舉辦簽約儀式, 由蔡清祥擔任見證人、實質的拋磚引玉;也盼企業共襄盛舉,注入更多正能量、善循環,共同協助更生人。


「更生事業群」的理念是由蔡清祥提出,在過渡期先擇定優質成功企業簽定合作契約,成為「友善廠商更生事業體」,藉此熟悉企業相關運作模式;同時成立多點「自營更生事業體」,由更生保護會出資土地、人力或物力等一定資金,並請有經驗的人共同經營,由各事業體組成「更生事業群」,成為更生人的保護傘。


「更生事業群」先以宜蘭地區為核心、逐步推展,並銜接自主監外作業,首先邀請宜聯鋼鐵、新寶元鋼鐵、興中紙業及興中環保科技,成為「友善廠商更生事業體」,預計提供40位更生人工作機會;2月21日並在宜聯鋼鐵舉辦簽約儀式, 由蔡清祥擔任見證人,實質的拋磚引玉,也盼企業共襄盛舉,注入更多正能量、善循環,共同協助更生人。


蔡清祥表示,為避免更生人求職受挫,透過「更生事業群」不但協助更生人在工作、收入與勞動條件的保障外,也讓更生人提升技能,獲得情感支持及歸屬感,開創不一樣的人生。


臺灣高等檢察署檢察長兼更生保護會董事長張斗輝也指出,更生人因普遍低學歷、年紀偏高及被標籤化的影響,求職過程比一般人辛苦,有獨立的經濟生活至關重要;感謝蔡清祥促成「更生事業群」。 而宜聯鋼鐵董事長王信豐提到,更生人職場上的表現和一般人沒兩樣,擺脫犯罪標籤是重返社會的關鍵;他要求廠內經理不得揭露更生人的身分。


活動中還安排更生人分享。小朝(化名)曾在黑社會叱吒風雲,但黑社會的生活是一條不歸路;服刑中面對父母相繼去世、家人放棄,付出慘重代價。新寶元是他這輩子第一份正當工作,經由企業及更生保護會鼓勵邁出腳步,回顧初衷、重拾勇氣,小朝感受平凡的生命中,有不平凡的幸福,感謝之情不言而喻。


包括法務部保護司督導參事林嚞慧積極協助推動「更生事業群」、宜蘭地檢署檢察長李嘉明、宜蘭監獄典獄長許金標、勞動力發展署、宜蘭渡安居、三會理事長、更生保護會基隆及花蓮「自營更生事業體」、花蓮、新竹主委及宜蘭自主監外作業企業負責人,21皆親臨會場支持,期待社會各界一起協助更生人復歸社會。


這次透過跨域合作、資源共享,不但延續監獄自主監外作業,也結合勞動力發展署、透過政府對雇主獎勵措施專案媒合,達到增進公共利益的目的。

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