【記者賴木秦/台中報導】
農曆年後一般為就業市場的旺季，今年隨著防疫措施逐步鬆綁，零售業及服務業等產業逐漸復甦，人才需求呈現增加趨勢。大多數想轉換跑道或求職的民眾皆會注意各徵才訊息。但欲轉職就業人才對不同公司的企業文化及工作內容並非瞬間即可熟悉的，尤其是各公司中高階主管職缺的專業人才。目前許多有制度的公司偏好培養從基層工作做起的員工，因為他們較熟悉企業制度、公司文化，在職場工作上手較為順暢。
2021榮獲1111幸福企業金獎，擁有三十多年經驗首創的3C通路複合式賣場「三井資訊」，堪稱為業界代表。人資經理范揚鑑表示「三井3C」這幾年從「互動式福利」、「教育訓練」、「工作環境」、「防疫物資」等4大面向以實質行動打造幸福企業為目標，讓員工幸福超有感。公司除了網羅業界人才外，更積極與各大專院校於產學合作中發掘人才。台中僑光科大行銷流通系為「三井3C」常年的產學實習合作夥伴，同學們校外實習的優良表現深得門市主管的讚賞。其中，大四時就在三井實習且畢業繼續留任的施育倫同學，在二年左右的時間就榮升主管職，目前於台中NOVA英才店專賣店擔任店長一職，傑出的業績表現及管理本職的歷練，讓門店業績持續的成長。
畢業於僑光科大行銷與流通管理系的施育倫店長，在公司從實習開始到現在已有約五年的經驗。他非常感謝當初大四校外實習媒合，系上老師鼓勵自己多多接觸與所學課程有關的產業及職缺。以前在校時較難接觸到外部職場的環境，而在「三井3C」的實習恰好彌補這不足，可不斷發現在職場上自我全面成長的所需部分。平時工作時，深刻體會在校所學的專業知識應用對照現在遇到的實際工作，非常感謝求學時，系上所規劃相關專業課程及專題實務實作的實踐，讓他提早運用理論知識加深對實際工作的認識。學中做、做中學，這都是他人生難忘的知識財富。僑光科大行流系李國良主任表示，該系以培育新零售與流通服務產業所需之服務基層與中層實務人才為教育目標，與時俱進的開設多元、專業的教學課程，將創新的服務行銷與流通管理專業實務能力融合於校園教學課程環節，積極鼓勵學生大四實習可前往相關新零售與流通產業多去磨練並實踐在校所學發揮應用於職場。並且，希望讓校外實習的學生們充分地感受到實習課程接軌就業市場，不用擔心日後畢業及就業找工作的恐慌，達到人盡其才、產學雙贏的效果。
另外，三井資訊成立至今已邁入36年，秉持著「商品質優，顧客滿意」的服務理念，取得顧客信任，全台至今已超過60家門市，近期將於台中忠明大潤發門市、三井lalaport購物中心繼續展店，將持續招募新血！歡迎勇於挑戰，想加入三井的求職朋友們，一起創造高能的工作體驗，讓自已創造高薪！
