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三署一縣醫中心聯手職場健康促進 提升健康生活型態與預防糖尿病

中央社/ 2023.02.01 16:15

(中央社訊息服務20230201 16:15:28)勞動部職業安全衛生署署長鄒子廉、衛生福利部國民健康署副署長賈淑麗、健康保險署東區業務組組長李名玉、花蓮縣衛生局局長朱家祥、花蓮慈濟醫院院長林欣榮等人聯合記者會,新年攜手合作「職場健康促進,提升健康生活型態與預防糖尿病」,守護花蓮縣鄉親的健康。

鄒子廉署長表示,追求健康平等是每個人的權益,偏鄉不管國民健康、職場健康投入資源經費確實相對於西部、北部地區較有限,希望這次透過花蓮慈濟醫學中心與相關醫療院所,串連宜蘭、花蓮、臺東等東部地區職業傷病、職能復健網絡,以預防為優先,針對職場健康行為不安全進行改善,希望透過大家共同合作努力,讓東部地區民眾健康壽命再提升。

鄒子廉署長指出,工作場域的主管應有員工的健康即是企業財富的信念,研究報告指出,開始推動健康促進後,員工因生病而付出的費用明顯降低,推行計畫所付出的成本效益明顯增加;成功的健康促進計畫,有賴於勞資雙方共同體認健康對個人及企業的重要性。

根據2022年國民健康署公告的國民營養健康狀況變遷調查顯示,在十九至七十四歲、過重與肥胖都超過一半的男性人口中,花蓮的肥胖比率在全國前三名,且血糖的平均已達糖尿病前期,鄒子廉署長說,在花蓮以職場為健康促進、控制體重以減低糖尿病的發生,正是刻不容緩。

鄒子廉署長說,這次的記者會非常意義,由勞動部、衛福部的三署代表、花蓮縣、以及承擔花東民眾健康的花蓮慈濟醫學中心林院長共同推動,感謝國健署、健保署在專業上、經費上的支持,花蓮縣政府、衛生局在行政上的支持,更感謝花蓮慈濟醫院的全心投入,相信對花蓮的職場工作同仁,一定能達到健康促進的目的。

回想起1999年一月,臺灣第一個由衛生署推動的職場健康促進計畫就是在花蓮推行;這次是政府不同部門對健康共同關注合作的開始,國健署副署長賈淑麗說,期待藉由醫療專業團隊介入職場健康促進,幫助218萬糖尿病友,及有可能發生糖尿病的高風險 (糖尿病前期) 民眾,從加強健康飲食概念、維持健康活動,逐漸改變生活型態,一起減糖、減脂,還有機會贏得獎勵。

健康保險署東區業務組組長李名玉指出,健保醫療給付至今每年超過八千三百億元,如何讓醫療給付從醫療服務提供者轉型著手轉型,將是關鍵重點,在民眾生病前介入,不是生病後才用健保。

李明玉組長說,政府是一體的,勞動部與衛福部所有單位整合,告訴民眾如何健康生活,透過職場健康促進可改善,她也建議糖尿病病人定期接受醫療,避免併發症太早出現,讓珍貴的醫療資源,用在更需要的地方。

執行此計畫的花蓮慈院顧問王英偉教授表示,在全球糖尿病相關研究已有明確證據,沒有控制好糖尿病會造成心臟病、腎臟病、視力障礙……等併發症,然而研究也證明改變健康生活型態,糖尿病是可以預防,也可達到減脂減重的目標。新加坡衛生單位更宣告全國對肥胖與糖尿病宣戰,顯示對糖尿病防制的決心。

在《刺胳針》雜誌(The Lancet)2017年評比全球糖尿病控制成果,臺灣只有60分,鄰近的日本、新加坡都是100分。另外在臺灣國健署的資料顯示,花蓮是全國平均血糖、喝酒最高,肥胖、抽菸次高,若以十八歲以上人口過重及肥胖百分比,花蓮排第一,王英偉教授指出,推動糖尿病控制以及糖尿病前期預防計畫是當務之急。

林欣榮院長指出,花蓮慈院自2019年起,經由東區十七家醫院合作,透過健保醫院總額風險調整移撥款計畫經費支持,即積極以提升花蓮、臺東兩縣居民平均餘命的目標,推動糖尿病共照、C型肝炎與癌症治療……等各項計畫。2021年成果出來了,臺灣平均餘命是八十點八六歲,花、東縣雖然比全國平均餘命少二點八二歲、四點二二歲,但相較於2018年,各提升一點四五歲及零點八五歲,高於全臺平均餘命提升的零點一七歲,已經以七倍速度追趕全國餘命。

林欣榮院長強調,員工是企業很重要的資產,職場健康促進是治病於未病之時非常重要,這次三署一縣醫中心聯手推動糖尿病前期改變生活形式,希望藉由各職場的參與以及花蓮慈院醫療團隊的專業協助,整體提升花蓮鄉親的健康生活型態,同時達到預防糖尿病的目標,找回健康平權,對於企業主、員工是雙贏,而「無病健康」也是花蓮慈院中西醫合療展望全球的新年心願。

小時候老師都教過健康生活形態是多運動、多吃蔬果,知道卻做不到,花蓮縣衛生局長朱家祥表示,沒時間運動、料理三餐是現代人通病,若能從每個人最大生活圈「職場」推動健康促進,對職場員工健康、勞動力會有很大的幫助,所以每一個職場都應該積極推動健康促進活動

朱家祥局長說,透過三署一縣醫中心合作,希望花蓮縣在減糖、減重上能有很好成效,成為臺灣甚至全世界典範。

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