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怡盛集團董事長:言語是有生命、有表情、有力量的

中央社/ 2020.01.15 09:50

(中央社訊息服務20200115 09:50:45)企業幹部或主管,既管事又管人。一個睿智的領導者,必須能貼近公司同仁的心,瞭解公司同仁的真正感受與想法,並能隨時與公司同仁站在同一陣線。惟有如此,才能營造一個和諧團結的戰鬥團隊。

怡盛集團黃平璋董事長說:多到項目走動管理與關心現場同仁,多費心找到對的人,符合企業期待的怡盛人。

 

而人是需要鼓勵的,讚美是公司同仁工作的興奮劑。主管如果能多多鼓勵公司同仁,可發現公司同仁工作的情緒會更加亢奮,工作效率也會更好。

怡盛集團黃平璋董事長說:

言語是有生命、有表情、有力量。

一句惡言,可以毀掉一個人的盼望。

一句美話,可以修復一個人的自信。

一句善語,可以造就一個人的成功。

一句鼓勵,可以救助一個人的性命。

言語的生命與力量,存在於愛、存在於智慧,惡言荼毒、善言造就,差別僅在一念之間。

 

再說,管理是需要高度技巧的,也是一門高深的學問。沒有一定的模式可循,更需要能掌握基本原則,並要能因地、因時、因人制宜,隨機通變才能產生良好的互動效應。

怡盛集團黃平璋董事長說:世界變化太快,如何看到未來的產業發展趨勢,如何看到客戶需求的改變、同業的快速進步,我們唯有為未來產業佈局、服務多樣化、品質精緻化,才能拉開同業差異、滿足客戶需求。

訊息來源:千翔保全(怡盛集團)

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