圖/翻攝自 靠北電信業奧客 臉書。
近日「499之亂」因民眾大排長龍申請優惠方案，而造成電信業員工忙翻。台北市勞動局今(11)表示，該方案造成勞工有過勞疑慮，勞動局長賴香伶今天上午指示勞檢處派員調查，並實施勞動檢查。
勞動局指出，業者過去也曾辦理類似活動，對於本次活動應有事前預防方案，避免勞工超時過勞。但勞工局接獲檢舉，部分勞工有超時過勞情況，且聽聞有勞工因促銷活動工作至凌晨才下班，勞動局將針對相關業者(中華電信、宏華國際…等)啟動調查及實施勞動檢查，若經檢查事業單位確有違法事證者，將依法裁處。
勞動局強調，勞工每7天一定要有1天做為例假及1日做為休息日，若使勞工於休息日出勤者，雇主即應給付加班費，而雇主延長勞工的工作時間連同正常工作時間，一天不得超過12小時，勞工連續工作4小時即應給予至少30分鐘休息，業者務必遵守勞基法規定，切勿觸法。
勞動局說，在北市工作的勞工若有超時過勞情況，也請列出具體時間、地點等事實向該局檢舉，以利於調查。
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