12月失業率降至3.79％　擺脫低迷連4個月下降

主計總處今(23)日發布去(105)年12月失業率為3.79％，較上(11)月下降0.08個百分點。自過了暑期失業率高峰之後，連續4個月下降，且經季調後失業率為3.82％，下降0.02個百分點。主計總處國勢普查處指出，105年5月起，失業率年升幅逐月縮小，到11月轉為下降，12月再降0.08個百分點，顯示失業情勢穩定改善。

105年12月就業人數增加，失業人數減少，失業率下降，主要是12月有耶誕連假及元旦假期，部分工作機會增加，失業率因此下降，去除季節因素後，失業率也呈現下降，顯示就業機會的增加，不只季節因素。

12月失業人數為44萬6千人，較11月減少9千人，其中，初次尋職的失業者減少5千人；對原有工作不滿意與季節性或臨時性工作結束而失業者，分別減少2千人與1千人；因工作場所業務緊縮或歇業而失業者，略增1千人。12月就業人數為1,131萬5千人，較11月增加8千人，12月各部門就業人數與11月比較，服務業部門增加7千人，工業部門微增1千人，農業部門持平。

至於105年全年平均失業率為3.92％，較104年上升0.14個百分點，而104年全年平均失業率為近10年最低。主計總處評估今(106)年1月的失業率，將再下降，根據以往經驗，部分行業會因為農曆過年而增加人力需求，就業機會增加。

同時，主計總處公布去年1至11月工業及服務業受僱員工薪資，每月經常性薪資平均為3萬9,193元，加計加班費、績效獎金及年終獎金之後的平均薪資，為48,887元，均創歷史同期新高。不過，加計物價因素後，好成績打回原形，全部不及16年前的水準。實質經常性薪資為3萬7,305元，實質薪資為4萬6,532元，均低於89年的水準。