外籍漁工新規明年上路 提高法律位階
中央廣播電台/陳林幸虹
9 年前
傳出有外籍漁工受僱高雄籍漁船,卻疑似受到不平等的嚴苛待遇。漁業署今天(20日)指出,有關「漁業三法」中,遠洋漁業條例授權訂定有關外籍船員的管理辦法,將於明年1月20日生效,除了將船主、仲介機構、外籍船員納入共同管理,且須相互簽訂契約,明確規範各方權利義務,提高彼此權益,也拉高法律位階。
高雄籍漁船聘僱印尼漁工,卻傳出有漁工疑似遭到不平等的嚴苛對待以致死亡,監察院為此特別糾正農委會和漁業署,且要求法務部促請所屬重啟調查,維護外籍漁工的人權。
漁業署副署長黃鴻燕20日指出,台灣漁船僱用外籍漁工多達1萬8千多人,但很遺憾發生1至2件的個案,使得台灣漁業蒙羞。他表示,現行對於外籍船員的管理,是漁業法授權訂定注意事項,缺乏條文規定,使得位階和效力大打折扣。
不過,今年7月立法院三讀通過「漁業三法」,有關遠洋漁業條例授權訂定有關外籍船員的僱用許可及管理辦法,將於明年1月20日生效,漁業署也已邀集學者專家、產業團體及縣市政府討論,擬定完成管理辦法草案,近期就會預告並公告,屆時外籍漁工的福利和待遇將可大幅改善。黃鴻燕說:『(原音)特別有關漁工的保障問題特別漁工的保障問題,所以我們在過去的半年(擬定),最近要預告,漁船雇用外籍漁工的一些相關規範的辦法會公告做預告,然後在1月20日以前會正式公告,所以1月20日以後就正式生效。』
在管理辦法草案中,將船主、仲介機構、外籍船員三方納入共同管理,因此也建立仲介連帶保證責任及評鑑制度、並提高外籍船員的人身及醫療保障,且律定外籍船員的工作時間,每天休息時間至少8小時、每個月休息至少4天,除非因為作業需要,經過船員同意,才可另外安排補休等。此外,漁業署未來也將加強透過公海登檢、港口卸魚檢查,和外籍船員接觸,檢視船員工作的環境狀況。
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