教師投機放育嬰假 宜縣府禁止

宜蘭縣議員陳鴻禧3日曾召開記者會說，他接獲民眾陳情，有些請育嬰假老師特意於寒暑假復職領薪水，然後開學再繼續請育嬰假。經過他進一步向宜蘭縣人事處查證，發現這種情形非特例，竟有10多名教師有這樣情況，形成一股鑽漏洞歪風。

他表示，各行各業難免有淡旺季，但哪種工作可以讓員工在旺季時請假，淡季時領薪水，而且合法，僱主又不得拒絕。此外，教師這樣換來換去，影響學生受教權；短期的代課老師難找，還要培訓讓他熟悉校務，校長也很頭痛。教師薪水及福利已是一般國民收入所得以上，還搞這種把戲，造成社會觀感不佳。

林聰賢今天說，教師負有言教與身教的責任，並且要教學生要誠實。法律規定育嬰假可以在小孩滿3歲前申請，也可以分段申請；但請育嬰假的老師若在寒暑假分段申請，不只會造成國庫支出，也會造成教師負面觀感。

他表示，這樣不良的風氣縣府要適度制止，所以今天上午經過他與縣府教育處、人事處討論之後決定，禁止請育嬰假的教師在寒暑假期間復職，這項公文今天起也會發給各學校。

「宜蘭縣不是要開第一槍」，林聰賢說，這樣的規定主要是向教師呼籲，「必要的權利縣府會協助保障，但不必要的權益也不要去鑽漏洞」，並請中央趕快修法，導正風氣。