經濟成長率下修，有專家提出調整基本工資，以提振內需。鄧振中今天參加經濟部員工親子活動時，接受聯訪，做出相關回應。
鄧振中說，「要多聽聽企業界的聲音，大概認為現在要在時機上要再作考量，要做平衡考慮，經濟部有這個義務把企業界的聲音做適當反映」。
他說，企業界的意見會整合一些CPI、失業率等客觀反應現在經濟現況的指數，包含現在也有一些預測指數出來，具備很大的參考價值。
對於CPI已經連跌7個月，經濟成長率下修幅度也不小。鄧振中說，企業界也有關注，經濟部會回應企業界的意見，「看看現在是不是調整基本工資的時機」。
鄧振中進一步說明，企業界並不是說工資絕對不能漲，而是時機的選擇也很重要，要漲要看現在很多客觀的經濟數字，不要用選擇性的數字，例如消費者物價指數，不能只選擇吃的，食衣住行都要考慮，政策的決定會更完整、獲得更多人支持。
他補充，企業界一般認為員工是重要資產，公司能不能成功，人是不是夠好很重要，企業界都了解有利潤要拿出來跟員工分享，「比較關心的是什麼時候做調整？是不是真正給他們的員工得到好處？或是說調整並不是他們的員工得到，而是其另外一群人得到利益？」
他補充，企業認為他們的員工並非領基本工資者。
他重申，企業界並沒有反對適當調整，因為過去10幾、20年工資調整的線圖是很清楚往上走的，「但是時機很重要。」