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外勞工期展延 勞動部研議續留機制

中央社/ 2015.06.16 00:00
(中央社記者魏紜鈴台北16日電)勞動部支持外勞在台工作期限延至15年,部長陳雄文今天表示,外勞在台工作滿15年後,研擬符相關職能專長條件可再申請是否續留工作。但立法院這會期恐被卡關。

國民黨立委楊玉欣日前提案,將外勞在台工作年限12年延長到15年,勞動部對此表態支持延長。

今天是立法院本會期最後一天,勞動部長陳雄文上午受訪指出,外勞在台工作年限從12年延長15年、3年不需強制出國1天等相關條文修正,勞動部仍會努力政黨協商,希望條文能順利通過。

究竟相關條文修正為什麼被卡關?陳雄文透露,「沒什麼大問題,但各種不同團體去做遊說,有支持的有反對的。」

「現在在台工作滿11年的外勞約有800多名,其中200多個是產業外勞,600多人是家庭外勞」陳雄文解釋,許多長照家庭的被照顧人與外勞已建立深厚感情,這些病人需要適應照顧者,延長15年可繼續照顧,可免去適應問題。

外界擔心這些外勞滿15年後,會不會在台領年金?陳雄文說明,他們每年在台工作都照規定繳錢,在台灣貢獻青春15年即使領年金也於情於理,況且實際上也只有200多名產業外勞可領年金。

陳雄文補充,相關修正內容也包含新增未來滿15年後,外勞若符合相關職能專長條件,可再申請是否繼續居留下來工作,但不符合移民條件。這個新增內容未來會與國發會「補充藍領技術人力」計畫結合,「現在是兩條路在走,若兩邊條件都符合就能申請永久居留權,若沒拿到居留權可先工作。」

至於3年免出境一天修正案影響人數更多,這條也被卡關是影響誰的利益嗎?媒體回,「仲介?」,陳雄文說,「你講我沒講。」

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