調查指出，有4成以上企業對2015年景氣抱持樂觀看法；看壞的受訪比率僅占5.75%，因此，今年有71.78%的受訪企業有意為員工調薪，創下2009年調查以來新高，平均加薪幅度約4.07%。調薪較為明顯的行業為貿易流通業、資訊科技及民生服務業。
人力銀行也指出，2月工作機會數高達43萬筆，創下人力銀行成立16年來同期最高水準，反映企業求才若渴；求職端也同步創下16年來新高，預估轉職潮將持續到3月底。1111人力銀行公關總監李大華說：『(原音)我們今年看到的另外一個現象就是轉職的人潮創了16年新高，今年過年的6天裡面，在1111人力銀行遞履歷數字非常多，特別是主動投遞的數字，這顯示今年景氣好轉，有許多的公司開放了職缺讓大家過去。』
李大華也分析，2014年全年經常性薪資為新台幣3萬8,208元，全年平均薪資為4萬7,300元，年增率達3.58%，顯示就業市場薪資已有轉好趨勢；加上近期受軍公教調薪及「加薪四法」包含公司法、工廠法、勞基法、中小企業加薪抵稅等議題影響，使得2015年有望全面提升整體就業市場薪資。