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美商加強聘雇 台人才應加強英文、創新力

中央廣播電台/李憶璇 2015.01.08 00:00
台北市美國商會今天(8日)發表「2015商業景氣調查」,顯示有近半數的企業將在2015年增聘員工,並表示台灣人才相當不錯,努力、勤奮也可信賴。美商呼籲台灣員工應特別加強英文能力及創新能力,讓台灣的競爭力勝過周邊國家。

台北市美國商會8日發表「2015商業景氣調查」,針對在台美商會員未來人力資源運用部分,顯示將近50%的受訪者表示2015年將增加員工人數,另外的42%表示會維持去年的聘雇規模。

台北市美國商會會長范炘表示,美商認為台灣人才相當不錯,認真勤奮、值得信賴及忠誠;不過,台灣若要提升國際競爭力,人才必須再加強英文能力及創新力。他說:『(原音)從外商的觀點來講,台灣人才是非常不錯的人才,但是我們希望能進一步提升他們的競爭力,在語言方面,尤其是英文方面;另外一部分就是創新的能力,這兩部分不光是對個別人才未來的發展很重要,還對台灣競爭力非常重要。』

美國商會表示,英文是國際貿易使用的主要語言,但台灣人才的英文能力普遍不足,需要加強。目前已經有許多非美國籍公司將英文視為公司的語言,例如華為(HUAWEI)、本田技研工業(Honda),都是為了要增加企業的國際競爭力,台灣的公司也該當作借鏡。

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