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醫改會︰半數醫院光拿補助 沒聘護理師

自由時報/ 2014.10.30 00:00
〔自由時報記者林惠琴、葉冠妤/台北報導〕為解決護理人力荒,健保署規劃「住院護理照護品質方案」,近六年發放獎勵金額高達九十一.六五億元,但醫改會發現,去年逾五成醫院未將款項用在刀口上,新光、萬芳醫院各領上千萬元,護理人力反而減少。另二○一一、二○一二年共有十五家醫院濫用於旅遊、餐會等吃喝玩樂項目,而遭健保署追回。

新光、萬芳 稱符合規定

醫改會研究員李芸婷表示,二○一三年拿錢卻未增聘護理人力的醫院從二○一二年的五十五%略降至五十一%,改善有限。護士荒最嚴重的醫學中心,新光、萬芳分別領款約一四三九萬元、一三八六萬元,但護理人力各減卅五人、十一人。

新光醫院解釋,相關款項運用均循規定用於提高護理人員薪資等,並加發獎勵金,更自行加碼三千四百萬元,截至九月底,相較去年同期已增加五十一位。

萬芳醫院表示,去年住院護理照護人員較前年增加了廿名,健保署公告的數據,是每月平均有效執業登記的護理人員總數(包括非住院病人照護的護理人員),每月人員增減浮動,因此統計數字與實際人員數有差異。

15家醫院濫用被追回

健保署醫管組副組長李純馥另指出,二○一一、二○一二年共十五家醫院將此款項濫用於旅遊、餐會等而遭健保署追回,合計近兩百萬元。去年除協和醫院、新安醫院因歇業未填報款項被追回八萬兩千多元外,其餘醫院應用均符合規定。

護理師護士公會全聯會秘書長曾修儀說,全台護理人力至去年已淨增五九九六人,但缺口仍有五千六百人,且因應住院醫師納入勞基法,部分資深護理人員轉任專科護理師,建議視護士照護床數確實減少再發放獎勵金,避免醫院浮報。

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