今天在舊金山頒發「2014年全球最適合工作的跨國公司」(World's Best Multinational Workplaces 2014)
典禮上證實了這一消息。對於戴姆勒金融服務 (Daimler Financial Services)
全球8,000多員工來說，這是個值得慶祝的，因為這使得戴姆勒金融服務集團成為在競爭激烈的全球最具吸引力僱主提名中取得一席之位的德國公司。
有關戴姆勒的更多信息可見此 在這次調查中，共有6,200多家公司參與，而其中，只有2800家公司有資格參與「2014年全球最適合工作的跨國公司」
(World's Best Multinational Workplaces 2014)
選舉。其中有429家公司入圍國家級的全國最佳僱主的提名。但是如果想要登上全球提名榜，一個公司必須在至少五個國家內被同時提名。前提條件是公司必須有超過5,000名僱員，並且有至少40%的員工在總部國以外的國家工作。
戴姆勒金融服務管理董事會董事長恩騰曼 (Klaus Entenmann)
表示：「成為優質工作場所是一種心態。我們的企業文化基於一套清晰的核心價值。每個員工都有機會和義務來讓我們的公司成為優質的工作場所。他們做到了。我們積極進取的員工和深厚的企業文化是我們之所以能夠提供出色服務和每年取得強勁業績的原因。」
戴姆勒的金融和移動性服務部門就像整個集團一樣，全力維護企業價值觀。此外，戴姆勒金融服務集團希望培養相互信任、提高個人責任感、開放創新和對工作熱愛的企業文化精神。獨立機構
Great Place to Work Institute
從2007年起就一直對戴姆勒金融服務集團的匿名僱員進行調查。在最近的一項調查中，有大約90%的戴姆勒金融服務員工認為他們的公司擁有最優質工作場所。
負責非洲和亞太區的戴姆勒金融服務集團管理董事會成員 Peter Henn
表示：「這項成就表明，作為僱主，我們走的路線是正確的。今後我們將繼續在所有市場堅定不移地保持我們對創造優質工作場所的重視。」
戴姆勒金融服務集團通過提供融資、租賃和保險合同、車隊管理、銀行服務和創新移動服務，為戴姆勒的汽車銷售提供支持。截至2014年第三季度末，該公司銷售了超過三百萬輛轎車和商用車（價值近940億歐元）。
Photo - http://photos.prnasia.com/prnh/20141021/8521406166
消息來源 Daimler Financial Services