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超時工作違勞基法 大企業上榜

中央商情網/ 2014.08.07 00:00
(中央社記者黃旭昇新北市2014年8月7日電)新北市府今天公布違反勞基法事業單位,包括國產汽車納智捷、手機代工華冠通訊、通路神腦國際、新竹物流、欣欣客運上榜。

市府勞工局今天公布民國103年第4波違反勞動基準法之事業單位或事業主名單,有13家事業單位,因重複違反勞基法同一條文規定;另13家在同一期間內違反多條勞基法規定,共26家遭勞工局公布事業單位名稱。

這次名單公布在勞工局網頁左側主選單底下,「勞動檢查結果公告專區」。其中,「Luxgen納智捷」使員工單日工時超過12小時工作、未依法給付加班費、未讓員工每7天休1天,自去年11月至今年止,遭查有多項違規情況,已被裁處新台幣28萬元。

手機代工大廠「華冠通訊」加班,一律僅給員工補休,未依法給付加班費,100年迄今,為第5次違規,被處以最高30萬元;其他如「新竹物流」未置備勞工出勤紀錄、「欣欣客運」未讓員工每7天休1天,「神腦國際」及「台灣軟電」讓員工單日工作超過12小時,都是第4次違法,裁處15萬元。

另外,日前爆發積欠員工薪水、拖欠房東租金等負面消息的知名連鎖烘焙業者「蛋塔工場」(鳥丸工場),因積欠員工薪水及未給付員工資遣費,本次也被裁處計13萬元。

勞工局表示,今年5至6月勞工局共實施勞動條件檢查305場次,裁罰198件。

今天第4波所公布的26家違法業者名單,違法條文共計58件,其中,業者主要違法項目為未依法給予加班費計16件,其次為,休假日出勤未加給工資,及超時工作。

局長謝政達呼籲業者,應確實遵守勞動基準法相關規範,善盡照顧勞工責任。

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