讓您一次瞭解募兵制（中）─政府積極推動多項配套措施

（軍聞社記者王智平臺北26日電）「募兵制」已於101年開始執行驗證工作，並規劃於民國105年底達成募兵制轉型目標，未來國軍常備部隊將由招募長役期（4年或以上）的志願役人力擔任，從此國軍不但可以增加訓練成果，亦可使更多年青人得以完成4個月的軍事訓練後，儘早投入國家經建發展及個人生涯規劃。

因此，為了創造雙贏，對於有志從軍報國的青年，以志願的方式報效國家，國家已規劃給予更多的鼓勵、栽培與照顧；目前各項配套措施都已開始陸續推動，希望這些措施可以吸引更多優質人才加入國軍行列，以實現大家未來的人生願景。

籌購先進武器，提升防衛能力：由於實施「募兵制」戰力提升的要件，在於高科技武器換裝與人員訓練精良，國軍前瞻戰爭型態將朝以火力取代兵力、以先進武器取代傳統裝備效能的趨勢發展，為達「質精」效果，針對未來作戰環境及需求，建置武器裝備將藉由新型高效能武器的研發、自製、採購籌獲，以建構「精、強、巧」的國防武力，達成國軍防衛臺海的主要任務。

鼓勵官兵參與公餘進修：為培養高素質的官士兵人力，國防部訂有終身學習相關規定，除可報考國內外碩、博士進修，並可參與國外智庫、軍售訓練等班隊，以培養國際觀及專業智識；配合募兵制推動，國防部已再精進戰備訓練作為，整合營內時段，加強官兵公餘進修各項規劃，並藉由提供完善的進修環境，如邀請大學於軍中設置教學點，以及辦理多元補助措施，誘發官兵學習進修意願，鼓勵官兵利用夜間修習，使志願役軍官、士官都可攻取碩士以上學位，志願士兵可攻讀大學學位，如此不但有助於其在軍中發展，更有利於大家未來的生涯規劃。

加強技職教育，發揮專業專長：為使從軍青年在軍中所習與社會不致脫節，國軍除提供官兵公餘進修補助，並在陸軍專科學校等4個單位開設88個證照培訓班隊外，並會同退除役官兵輔導委員會、勞動部辦理職業訓練，加強官兵技職教育，培訓他們考取國家級專業技術士證照，並以甲級、乙級的高、中階證照為培育目標，使從軍官士兵不但在軍中即可發揮專業專長，更可滿足於退伍後順利啣接社會職場的需求。志願士兵起薪3,33625元，由於國軍訂有服役滿20年以上，即享有終身俸的規定（服役愈長，照顧愈多）；所以，對於已在軍中完成學位修習及獲得證照的官兵們而言，在退伍後的生活會更有保障。

拔擢優秀志願士兵，晉升軍士官：為使優秀從軍青年在軍職生涯上能夠不斷向上發展，國防部訂有甄選規定，針對平時表現優異的志願士兵，考核選優送訓，習得未來任職所需領導及專業學能，並於服役滿1年6個月晉任士官，隨後再循軍中體系發展，持續累積領導實務經驗及本職專業能力，成為部隊的中堅骨幹。志願役士官服役期間，只要符合條件，都可報考軍校，修業期滿成績合格者，除可取得大學學歷外，並可依軍官經管體系，創造璀璨軍旅生涯。

合理管教作為，優化服役環境：國軍將部隊管教合理化列為施政的重點，要求各級部隊長採取「專業領導」及「服務領導」的方式，以人性化、專業化管理及訓練，凝聚部隊向心力、重視軍中人權，使官兵安心服役並願意長留久任。

同時，有鑑於優質生活設施及空間為部隊基層士官兵所企盼，國防部參考美、日、韓等國營區官兵生活環境規劃，以及考量作戰時期官兵所應擁有吃苦耐勞、堅韌卓絕的精神，規劃新兵及基地訓練營區仍保持原有的設置，其餘營區將現有兵舍及士兵生活空間適度調整，提供每人1床、1桌、1櫃的設施，並合理開放官兵使用慧型手機，以滿足官兵多元汲取資訊，同時在休閒時得以維持和親友連繫互動，適切讓官兵保有個人生活自主空間。