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面試滿冠王!錄取14間公司 工作主動上門

欣傳媒/楊淑伶/台北報導 2013.08.28 00:00

主計處最新數據顯示,7月份失業率達4.25%,創今年以來新高,其中20至24歲失業率更高達14.05%,就業市場難活絡,不少社會新鮮人大嘆頭路難找,不過卻有一名24歲的職場新鮮人,總共投遞18間公司,獲得14間科技廠商的面試機會,而且全數接獲錄取通知,成為最成功的職場新鮮人面試滿冠王。

白色襯衫、黑色西裝褲、整齊乾淨的外表,78年次的盧先生,大學時期就讀資訊工程學系,就學期間積極尋找業界實習機會,大二時就在科技公司擔任網路維護工讀生,已經先在職場上卡好位置,學以致用,工作內容除了幫忙測試,甚至還會寫程式、設計軟體,還沒有從學校畢業,工作機會就已經先找上門,選擇權完全掌握在自己手裡,也開始邁向他的科技產業求職之路。

同時有14家公司找上門,希望網羅盧先生成為公司戰力一員,最後選擇一家具有規模性的外商科技公司擔任工程師的盧先生,從剛開始起薪36K,現在工作一年薪水已經晉升至43K;盧先生認為,專業部分的展現就是做好平常心,因為科技產業最需要的人才就是要符合公司專長,因此平常就做好充足準備,當兵期間唸好英文,在面試時也能夠為自己加分;但更重要的是在面試前要先了解公司的背景、業務走向、職務工作內容等等,甚至針對各個廠商、職務不同而調整履歷,並訓練自己的表達能力,在面試時展現出誠懇、自信、積極的態度,讓面試官留良好的第一印象。

1111人力銀行公關總監李大華分析,求職者面試時除了以服儀來強化第一印象之外,應對進退更能反應出求職求的生活禮儀,以及對職場文化的了解體認;另外在面試前的準備更顯示求職者對這份工作的重視程度,以及處事邏輯與態度。提早確定目標,隨時充實競爭力,讓自己在職場上,機會滿滿,主導權也就能掌握在自己手裡。

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