學者︰菜市場證照 無助求職
勞委會五月底完成「十五到二十九歲青年勞工就業狀況」的「初入職場歷程」分析，結果發現，青年勞工中高達六成二持有證照，較二年前高出七．二％。
在各類證照中，以擁有「技術士證」者占三十四．四％最多，其次為「電腦證照」占二十二．六％；而女性持有證照比率六十七．七％，較男性高出十一．七％；大學及專科持有證照皆超過六成。
儘管不少青年畢業時手中已握有技術士等證照，但求職的歷程卻不順利，六十二．五％表示求職遭遇困難，其中「經歷不足」占三十六．六％、「不知道自己適合做哪方面工作」占三十三．六％，其次是「技能不足」十八．八％。
學者李健鴻提醒，國人普遍存有「證照迷思」，這個狀況在技職校系最易發生；國內外的研究均指出，「證照反訊號」現象已出現在徵才中，拿一堆「菜市場證照」企圖加分，反易讓企業主發現求職者學歷不佳等缺點。
李健鴻分析，國內證照中以考選部近八十類的專技證書最受業界看重，但多數應屆畢業生持有的是勞委會舉辦的上千種入門的丙級技術士證，或民間的語文、電腦證照；這些只能增加自信或能力檢定，對求職加分有限。
不過，勞委會調查指出，求職的新鮮人事前有準備或持有證照，仍有助縮短求職時間，五十八．三％的青年勞工表示初次求職前曾做準備，其中以「增加打工經驗」三十六．七％最高，其次是「考取專業證照」二十五．六％、「做職業興趣分析」佔十八．三％。
青年勞工平均初次求職需時二．一個月；有預先做準備者，平均尋職期間二個月，較無準備者二．三個月短些。李健鴻提醒，工讀經驗必須與職涯規劃或所讀科系結合才能加分，另海外實習或打工也能幫求職履歷鍍金。