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Pollster波仕特線上市調:工作難找!年後職場蠢動 5成不敢動

波仕特/Pollster波仕特線上市調網 2013.02.04 00:00
又到了歲末年終之際,每逢這個時機往往也是職場上有所轉變的時刻,辦公室裡人心蠢蠢欲動,去或留的問題在這個時候開始流行,不論這一年來你是否滿意於工作、安逸於職場?這份工作、這間公司是否適合你在未來一年裡繼續服務,經過評估相信大家心裡自有盤算,波仕特線上市調網針對年後轉職計畫進行市調。工作難找!年後職場蠢動 5成不敢動相信大家對「年後轉職」這個詞彙並不陌生,領完年終、吃完尾牙拍拍屁股走人也時有所聞。今年計畫年後轉職的狀況是如何呢?市調結果顯示,27.8%有年後轉職計畫、55%沒有、17.2%非上班族。隨著景氣燈號連續亮出趨向衰退的黃藍燈,雖然已經擺脫最壞的情況,但復甦的狀況還不甚明朗,因此害怕工作難找,讓民眾不敢貿然決定年後轉職,僅近3成有出走計畫、反而有超過5成不敢動。「薪情差、福利少」難忍!年後轉職最大主因仔細評估促使年後轉職的主因,市調結果顯示,19.1%「薪水福利制度不佳」成促使最多人轉職的原因、其次10.9%因「個人生涯規劃」促使轉職計畫、8.1%「不喜歡目前工作環境」、5.9%「對工作內容不滿意」、5.1%「企業前景堪憂」、4.4%「其他原因」、4.4%「人際關係緊張」。這樣的結果可想而知,絕大多數人工作為了賺錢有更好的生活,若有更好的職務待遇、跳槽加薪肯定是最令人心動的轉職主因;其次因個人生涯規劃而心生轉職念頭者,因早有打算所以很容易不論景氣好壞,在年後走人都是勢在必行。此調查針對波仕特線上市調網15~65歲會員進行問卷調查,回收有效樣本為807份,調查時間為2013/1/14,在95%的信心水準下,正負誤差為3.45%。執行方式是波仕特線上市調網(Pollster Online Survey)透過網站市調平台,針對會員進行抽樣調查;由波仕特發送email邀請會員填寫波仕特所發佈的問卷,進行市場調查及市場訊息搜集。波仕特會員皆經過手機簡訊與email雙重認證通過,樣本資料可信度高於一般網站會員。波仕特線上市調網為美商全通行銷集團成員,上網搜尋「美商全通」。加入Pollster波仕特線上市調...最IN的即時民調讓您隨時發表您的想法、心聲!最新、最多元的市調新聞發表囊括消費、娛樂、健康、飲食、科技、生活、產業、投資...讓您掌握最新市場脈動!填答問卷,還有PO元回饋、禮券、禮品等多樣好康送給您馬上變身網賺達人!http://www.pollster.com.tw/Member/Join_Step1.aspx更多更新的市調結果都在波仕特線上市調

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