人力業者「104資訊科技集團」進行的「2012年西進大陸求職意向」調查報告指出，不論男女，在台灣有超過6成的受訪者第一次登陸工作的時間點落在2001年到2010年間，其中，女性登陸時間平均較男性晚6年，將近2成的女性在最近2年第一次登陸，比男性高出12個百分點。
調查結果還顯示，隨著服務業西進與職涯觸角多元化等因素，有4成女性登陸並擔任中高階主管。此外，過往常見的是男性上班族單槍匹馬西進，等工作環境穩定後，再將妻女接往中國大陸同住，如今這個情況已有所改變，近年來，在夫妻攜手登陸的案例中，已有45%是「婦唱夫隨」。人力業者副理陳佳葉說：『(原音)男性陪同女性一塊前往將近5成的比例，其實我們也看到男性對於女性選擇轉戰大陸工作的決定，漸漸採一個尊重和支持的角度。』
另外，在「沒有大陸工作經驗」的女性中，有49%的單身女性願意西進，較已婚女性高出16個百分點；部分已婚者則會因為家庭而放棄外派機會。35歲以下的粉領族願意西進工作的比例達47%，較35歲以上高出5個百分點。