目前的「彈薪方案」規定被延攬人必須被聘為校內教師才能申請補助，為增加台灣學術界延攬海外人才來台的籌碼，國科會7日再新訂「補助大專校院延攬特殊優秀人才措施」，未來各校在人才到位前就可以先向國科會提出申請，並採隨到隨審制，人才一來台就可直接獲得補助。
國科會副主委孫以瀚指出，這項措施以各校為單位，被延攬者除了薪資以外，專任助理每年可獲得新台幣30萬元補助、副教授60萬、教授級90萬，補助期間最長3年，國科會預計每年投入新台幣2億元，約可補助延攬170人。
由於這項新制是特別針對海外人才，被延攬者也須滿足2項條件，包括55歲以下、非現任或曾任國內學術機構人員，或申請日的前5年都在海外任教。孫以瀚說：『(原音)一個是年齡55歲以下，因為我們希望這批人是能回台生根；第二個是我們不希望這個方法被用來國內的變相挖角，所以希望是海外找回來的，你在海外擔任研究工作5年以上；或者是排除曾經或現在在台灣工作的這些人。』
目前的彈薪方案在過去2年已獎助新聘教師47人，國科會希望透過新制「延攬特殊優秀人才」措施，增加學校招募海外優秀人才的籌碼，充實台灣學術資源。