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不怕萬萬稅/小資報稅法 別讓權利「稅」著了!

欣傳媒/欣傳媒 2012.05.08 00:00

圖說:(表一)標準及列舉扣除額一覽表。

欣傳媒 | 記者楊淑伶/專題報導

「在不景氣的年代,省錢就是賺錢!」辛辛苦苦的上班族每個月賺的血汗錢,可不想就這麼白白奉送國庫,但其實簡單的小資報稅法,就能幫你省下不少錢,上班族們可別因為太忙碌,而選擇最簡便的報稅法,那多跟錢過不去呀!現在就把塞在抽屜裡最角落的那疊看病收據、捐贈證明以及交通津貼等拿出來,吧,稍微整理一下,就能從「萬萬稅」中少繳好多錢。

6大步驟報稅新手變專家

報稅前請記得一定要準備好收入、支出的憑證單據外,接下來就要準備報稅,簡單記得六大步驟,報稅其實也不難。首先第一步,請計算所得總額:根據總得總額表中的所得項目及代號,將薪資及所得單據分類整理。

第二步,計算免稅額:也就是與扶養親屬有關,以100年度綜所稅之免稅額,每人全年82,000元。納稅義務人本人及其配偶年滿70歲者,或直系尊親屬年滿70歲受納稅義務人扶養者,每年免稅額是123,000元。換句話說,扶養親屬人數,是愈高愈好。

第三步,選用標準或列舉扣除額(詳見表一):使用那一種扣除額最省稅?可得好好比較一下。一般來說,如果報稅時未填明適用標準扣除額或列舉扣除額時,通常國稅局會以標準扣除額來核定稅額,那麼可能就會對納稅人比較不利。如果你的額外支出夠多,建議選擇列舉扣除額,像是醫藥費、自用住宅購屋借款利息、租金支出、政治獻金及競選經費等;如果這當中可列舉扣除的金額,超過了標準扣除額,那麼就應該選擇列舉扣除額,相對就能少繳一些稅。如果單身者的支出費用少於76,000元、夫妻少於152,000元,建議採用標準扣除額來申報;反之,就選擇列舉扣除額。

第四步,使用特別扣除額(詳見表二):指的是本人、配偶及受扶養親屬,包括薪資所得每人104,000元、儲蓄每戶270,000元、教育學費每人25,000元、身心障礙每人104,000元以及財產交易損失共五項特別扣除額,加總累積當然也是愈高愈好。

第五步,決定適用稅率:依照公式計算出所得淨額後,也就是所得總額-免稅額-扣除額(標準或列舉)-特別扣除額之後,再將所得淨額乘上稅率並減去累進差額,那麼就可以計算出應納稅額了!

第六步,確定應繳、應退稅額:由於在100年度實領的所得中,可能有扣繳單位已預先扣繳部分稅款,或者也有政府提供的優惠抵扣稅額等,可別忘了要把這些已繳過的稅款,從應納稅額中清楚扣除,那就能確定您要繳多少稅或者退回多少稅了。

伙食費、加班費、交通津貼可免稅

學會了報稅之後,還有些小撇步也能讓你省點荷包。薪資所得裡的伙食費、加班費以及交通津貼,其實都屬於免稅項目。以伙食費來說,按照所得稅法規定「除了本薪以外之公司福利,按月1,800元以內的伙食津貼、公司旅遊等,可不列入員工薪資所得。」換句話說,如果薪水單上每個月1,800元以內的「伙食津貼」的名目都可免稅。

加班費方面,國定假日、例假日的加班費,可免納所得稅。至於星期一到五按照勞基法規定的加班時數為每個月男性是46小時、女性為24小時,則可免納所得稅。假設某位男性員工這個月已加班50小時,依法的46小時可免,稅,另外超出的4小時加班費則要併入薪資所得課稅。

非固定給付性之交通津貼,記得出差時食宿交通都要索取收據,然後公司統一編號憑據,就屬於「實支實付」,也就等於免稅。但要注意的是,「實支實付」和固定給付的「交通津貼」不同,「交通津貼」是公司每月固定撥給,若已算在固定薪資裡,那麼就不能作為免稅額。

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