(中央社訊息服務20120507 11:11:50)
現在物價直直漲,但薪水卻凍漲。不過餐飲業反倒逆勢成長,現在連新鮮茶飲連鎖儲備幹部也有機會年薪百萬,讓越來越多人選擇轉換跑道,改行當餐飲新貴! CoCo都可茶飲在全球擁有四大區域總部及分公司,因應海內外人力需求及擴大設立區域總部,大舉招募1000名儲幹、營運主管與門市人員,即日起-5/12 期間更舉辦一系列全台校園徵才與就業博覽會等招募活動,預計招募更多菁英,一起開拓海內外市場,挑戰百萬年薪!
CoCo都可茶飲目前是大中華區第一大連鎖茶飲品牌,近二年更將事業版圖拓展至全球各地,從美國紐約、LA到東南亞的馬來西亞、泰國、菲律賓。由於海內外快速展店,人力需求也相對增加,CoCo都可茶飲今年首波徵才活動,預計招募400位海內外儲備幹部和100位營運管理人才,包含總公司募僚人員50位不等,加上門市人員合計今年度預計招募1000人!
CoCo都可茶飲向來重視員工福利,主張『拒絕22K』,保障新鮮人權益;目前新進儲備幹部薪資最高可達35000元,並依不同職級規劃優渥績效獎金。此外,CoCo擁有完整職涯升遷計畫,不但有良好的升遷加薪制度,在完善的考核制度下甚至可說是強迫升職,目前正進行海外上市計畫,更有優於同業的薪資福利和認股機會,加上中高層管理團隊的經驗和視野,同時透過部門間的水平輪調,新進同仁有很好的學習機會。
公司有非常多七年級生的中階主管,因為外派機會及津貼,年紀輕輕,不但是百萬年薪,更是獨當一面的區域主管!只要肯學習,負責任,有領導能力的年輕朋友,都非常有機會像這些年輕朋友一樣在這裡得到舞台,並且在很短的時間往上發展,不只滿足事業的成就感,還可以趁年輕的時候外派出國,走向世界,提前進入百萬年薪的行列。
目前CoCo都可茶飲擁有國際化專業管理團隊,其中不乏來自知名外商、消費性產業之專業管理人才,隨著海外市場版圖拓張,CoCo都可茶飲歡迎更多專業人才加入,一起共創事業高峰!
【CoCo全台招募活動】
校園徵才活動
5/8 (10:00~15:00) 德霖技術學院
5/9 (10:00~15:00)景文科大、(10:00~14:00)育達科大、(10:00~16:00)中國科大
5/10(10:00~15:00)台北城市科大
就業博覽會
5/12(11:00~16:00)花博爭艷館就業博覽會
CoCo總公司徵才說明會
5/11 (14:00~18:00)台北市士林區後港街116號3F 人資部
5/25 (14:00~18:00)台北市士林區後港街116號3F人資部
對外徵才管道:通訊或Email、104/1111人力銀行,校園徵才與就業博覽會等
訊息來源:億可國際飲食股份有限公司
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