銓敘部避重就輕 偷偷肥高官

公保年金化修法初審倉促通過爭議條文，銓敘部昨天對影響及配套措施，仍說不出所以然，只一再強調不需花那麼多錢、多數人都領不到一．三％。銓敘部左支右絀，只因為有「不能說的秘密」：很多公教人員公保年金不用提高到一．三％，退休所得替代率就已破表，輕易達到領取現職待遇的上限！

銓敘部避重就輕，卻不能掩飾修法的諸多不合理之處，其中最嚴重的就是包藏禍心、偷偷「肥高官」。

以銓敘部原訂公保年金給付率○．六五％計算，加上月退俸後，八職等以下公務員的退休所得替代率，就已突破現職待遇百分之百的上限。但十職等的高官，因為加給金額很高，依現職待遇計算的所得替代率相對較低，大約八十九％。

給付率提高到一．三％後，八職等以下依然只能領取百分之百的上限金額，等於沒有實質好處；但十職等高官的所得替代率卻可因此破百，每月可多領一萬餘元，也成為「退休跟工作領一樣多」的快樂退休族。也就是說，銓敘部修法自肥，讓全體公教人員背黑鍋承擔罵名，事實上卻只肥到高官！

諷刺的是，吵著要求提高給付率的多數國營事業，結果並沒撈到好處；倒是保費全由政府負擔、最不該提高給付率的中華郵政，卻反而能「雀屏中選」，還偷偷夾帶讓眾多高官「惦惦吃三碗公」。意外為人作嫁，大概也是這些白忙一場的國營事業始料未及的吧！

銓敘部硬要堅持說一．三％也是原始規劃方案之一，既然如此，為何至今提不出明確配套方案？更可笑的是，銓敘部為公務員講習公保年金化的說帖中，從頭到尾都在強調給付率一．三％甚至一．五五％有多不合理，如今卻自打嘴巴，還一再強調若給付率提高，保費也會提高。

銓敘部沒說出來的另一個秘密是：保費再怎麼提高，公教人員也只負擔其中的三十五％，其餘六十五％仍得由所有納稅人的政府公款支應。每繳三十五元才能多領回一百元，好委屈啊！