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吳淡如談武則天功過 借無字碑反思領導者評價

yam蕃薯藤新聞/編輯整理
發布:(台灣時間)

同一名主管,可能因業績受到老闆肯定,也可能因對待部屬的方式留下負面評價。作家吳淡如在《武則天攻略:一旦下定決心,命運就在掌心!》書摘中,以武則天功過難以一語論定的形象,討論領導者的成績、權力運用與身邊人的感受。

作家吳淡如在《武則天攻略》中討論歷史人物的功過評價。(圖/《武則天攻略》/時報出版提供)
作家吳淡如在《武則天攻略》中討論歷史人物的功過評價。(圖/《武則天攻略》/時報出版提供)

時報出版提供的書摘從乾陵無字碑談起。吳淡如將碑文難以落筆,解讀為後人面對複雜歷史評價的一種處境:治理能力與親人遭遇可能呈現不同面向,評價也會因觀察位置而改變。這是作者的詮釋,並非無字碑留白原因已獲定論。

香港教育局公開的中國歷史人物教學資料,也將無字碑置於武則天的毀譽評價之下討論,列出「有說」因功過難評而未刻文字的解釋。閱讀歷史人物故事時,仍需區分史料記載、後人評說與當代作者的推論。

放回職場情境,這份書摘提出的思考是:一名領導者能完成多少工作,與如何對待共事者,是可以分開檢視的問題。單憑業績難以涵蓋所有人的經驗,也不能抹去合作關係中的感受。本文依《武則天攻略》授權書摘整理;下方為出版社提供、由《與軒軒講》頻道發布的作者訪談。

影片來源:《與軒軒講》官方頻道/時報出版提供。