乖乖罷工一天變無限期！94%會員挺到底　勞資協商再陷僵局

【創新聞記者 陳雅琪／桃園 報導】國民零食「乖乖」中壢廠勞資爭議持續延燒！乖乖中壢廠企業工會今（2）日上午發動罷工，原先規劃為「一天警告性罷工」，但工會表示，經過一整天抗議後，資方仍未出面與員工進行實質溝通，在會員反映下，下午召開臨時會員大會，最終以約94%高比例同意票，決議將原本的一日警告性罷工調整為無限期罷工，並要求三地集團、乖乖公司儘速與工會展開協商。相關消息也獲多家媒體報導。

這場勞資爭議起因於乖乖中壢廠土地出售及後續遷廠安排。今年7月底，三地集團將乖乖中壢廠土地出售給日月光，交易金額達56.72億元；乖乖公司後續宣布將進行遷廠，員工則擔心廠區搬遷後的工作地點、通勤成本、工作權及離職補償等問題。工會9月18日舉行罷工投票，以約94%的同意票取得合法罷工權，並於今天凌晨5時正式發動罷工。

乖乖企業工會表示，工會原先只規劃進行一天警告性罷工，主要希望透過行動促使資方正視員工訴求，包括未來廠區土地出售、遷廠期間的員工權益，以及無法配合搬遷員工的離職及補償方案等。不過，工會認為今天罷工期間資方並未出面與員工充分溝通，因此會員對後續協商進展感到失望，才決定召開臨時會員大會，將罷工行動升級為無限期。

工會並指稱，罷工期間人力仲介公司曾兩度帶領移工前往廠區，試圖進入工廠工作，雖然最後移工並未衝越罷工糾察線進入廠區，但工會認為此舉讓會員感受以替代人力因應罷工的壓力，對資方處理勞資爭議的方式表達不滿。

工會也反駁資方所稱「雙方已達成大部分共識」的說法，強調截至目前，無論是遷廠前兩年的保障，或兩年後可能面臨的工作權、資遣及補償問題，都尚未形成完整協議。工會表示，員工是在新聞報導中得知土地出售消息，之後也一直要求公司就遷廠及員工權益進行具體協商。

另一方面，乖乖公司則對工會升級罷工行動表達遺憾與尊重。公司表示，薪資部分自9月1日起已調薪5%，與明年最低工資調升4.7%並不衝突，未來也將讓薪資結構更加透明化。

針對遷廠後的員工保障，資方表示，國內旅遊福利每年至少維持1次，也重申遷廠前兩年不會裁員；兩年後則會優先保障本籍勞工權益，並降低外籍移工人數。若未來因生產或遷廠等因素不得不進行資遣，公司表示將依《勞動基準法》給予最高級距6個月資遣費，再額外增加2個月，合計最高8個月，希望工會持續回到協商桌上討論。相關保障內容目前仍是勞資雙方爭議及協商重點。

對於公司強調「遷廠而非關廠」，工會則認為，實際上員工仍可能面臨工作地點改變、通勤時間增加，以及部分人員無法配合搬遷而離職等問題，因此希望公司提出更明確且具體的保障方案，而非僅以加薪或法定資遣費作為主要回應。

桃園市勞動局表示，市府尊重勞方訴求與合法罷工行動，也希望資方儘速與工會協商，以保障勞工權益；勞動部則指出，企業進行廠區搬遷或勞工職務調動，仍須符合勞動基準法及相關勞動法令，雇主應針對可能增加的通勤時間、交通成本及勞動條件變化，與工會及勞工充分溝通。

目前乖乖工會已將原本一日警告性罷工升級為無限期罷工，並要求三地集團、乖乖公司與工會儘速重新展開協商。乖乖公司則表示將持續與工會溝通，雙方後續能否針對遷廠、工作權及補償方案取得共識，仍有待後續協商結果。