智慧科技導入港埠工安　高雄港高階主管座談會拚「零災害」

【記者 王苡蘋╱高雄 報導】高雄港朝智慧化、自動化發展，港區作業安全也同步升級。高雄市勞工局今（27）日在高雄港80號碼頭舉辦「高雄港裝卸事業單位高階主管安全衛生管理宣導座談會」，邀集航商及散裝業者約60位高階主管，從AI科技防災、職災預防、緊急應變到職場霸凌防治等面向交流，強化港區安全管理及勞工權益保障。

勞工局局長江健興表示，港區勞工是支撐高雄產業及經濟發展的重要力量，安全更是企業對勞工最基本的承諾。高階主管的管理思維攸關企業工安文化，面對高雄港雙軸轉型，企業除應從源頭辨識風險、導入智慧科技，也要建立友善溝通及職場霸凌防治機制，讓勞工能在安全且有尊嚴的環境工作。

座談會並聚焦科技導入港埠安全管理。高雄港務分公司處長陳文鵬分享運用環景攝影機結合AI偵測技術，掌握船舶靠離碼頭及裝卸作業狀況，並透過AI工安偵測管理系統辨識作業區域違規情形，以科技降低人工作業風險。

萬海航運公司處長洪耀郎則以新建79至81號碼頭為例，說明從設計階段導入「本質安全」概念，透過人車分流、動線優化及自動化機具配置，降低人員暴露於高風險環境的機會；長榮海運公司課長朱皇吉則針對化學品及危險貨物運輸，分享應變組織、通報機制、防護裝備及情境模擬演練，提升港區面對突發事故的應變韌性。

勞檢處技正洪宗誠也從法規及案例說明職場不法侵害防治，提醒事業單位建立具保密性的申訴管道，落實職場霸凌預防。

勞檢處處長郭清吉表示，港埠裝卸環境複雜且高風險，法規只是安全底線，企業自主安全管理才是最重要的防護力量，未來將持續透過輔導與宣導，協助業者落實標準作業程序、危害辨識及緊急應變，公私協力朝港區「零災害」目標邁進。（圖╱高市府勞工局提供）