中國醫大深化AI實務應用 從工作現場分享AI協作與問題拆解

中央社/
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(中央社訊息服務20260820 16:35:28)中國醫藥大學持續推動教職員AI增能與實務應用,今(20)日由圖資中心、人力資源室及教師發展中心共同主辦AI工作經驗分享課程,由圖資中心黃景宗以「AI工作經驗分享」為題,從實際建置「海雲平台」的工作歷程出發,分享如何面對原本並不熟悉的平台開發任務,運用ChatGPT協助釐清需求、拆解問題、建立流程及排除錯誤,逐步把想法轉化為可以實際運作的系統。

中國醫藥大學圖資長程大川致詞。

不同於單純介紹AI工具或程式技術,本次課程聚焦於「AI如何真正進入工作現場」。黃景宗表示,當初面對海雲平台建置任務時,涉及Web Portal、資料庫、VM、Windows Server、Script及RDP等不同技術環節,最大的困難並不只是技術陌生,而是不知道該從哪一步開始。他分享,過去面對不熟悉的任務,容易先想著「是不是要全部學會再開始」;但實際運用AI後,工作方式逐漸改變,從試圖一次解決整個問題,轉為先把目標說清楚,再將複雜任務拆成一個個可以驗證的小步驟。

中國醫藥大學圖書資訊中心同仁黃景宗擔任講師,分享AI工作經驗。

黃景宗以海雲平台為例,將原本看似複雜的系統架構,先轉化為使用者可以理解的工作流程,包括登入平台、提出申請、取得RDP連線方式,再進入VM及JupyterLab等工作環境;平台後端則透過資料庫保存帳號、申請、狀態及操作紀錄,並透過Script及虛擬環境完成後續作業。他指出,系統開發真正需要關注的,不只是架構或程式本身,而是「使用者按下去之後,下一步會發生什麼」,先讓一條完整的使用流程走得通,再逐步補足功能與細節。

在與AI協作的過程中,他也逐漸形成一套實際可重複使用的工作方法。當遇到問題時,不再只是告訴AI「系統不能用」,而是先描述實際看到的現象、原本期待的結果,再補上相關程式、輸入資料、錯誤訊息與環境資訊,請AI先分析可能原因,提出最小幅度的修改方向,之後再由自己回到實際環境進行測試,並將測試結果再次提供給AI,持續縮小問題範圍。

他分享,實際開發過程中最常遇到的,往往不是大型技術問題,而是版本、路徑、權限、資料格式或VM連線等看似細小的問題。AI雖然可以快速提出建議,但並不代表所有建議都能直接套用於現場,因此更重要的是建立「驗證」習慣。從前端輸入、後端接收、資料庫狀態、Script執行到結果回傳,每一個環節都應留下可以確認的訊號,才能真正判斷問題發生在哪裡,而不是在錯誤發生時一次修改大量程式。

黃景宗也指出,AI為工作帶來最明顯的改變,不只是節省撰寫程式或搜尋資料的時間,而是減少「不知道下一步該做什麼」所造成的停滯。從解釋陌生名詞、拆解系統架構、建立程式骨架,到協助理解錯誤訊息、整理Script及製作文件,AI都可以扮演協作者的角色。他形容,過去面對陌生任務就像站在森林裡找不到路,如今則多了一個可以協助畫地圖的夥伴;但地圖是否正確、實際道路能不能走,仍必須由人親自確認與驗證。

課程最後,黃景宗將這次實作經驗整理為五項工作習慣,包括「先講目的」、「先做最小版本」、「保留驗證」、「把AI當成協作者」以及「人要對結果負責」。他強調,AI可以提供方向、加速開始,但安全、權限、資料與最終成果不能全部交由AI決定,「AI讓我更快開始;但真正讓事情落地的,還是人對目標與結果的負責。」

此次課程也讓教職員看見,AI應用不一定要從大型系統或複雜技術開始,而可以從日常工作中的一個小流程、一項重複性任務,或一個尚未釐清的問題著手。透過持續對話、拆解、測試與驗證,AI可以協助工作者把「不知道怎麼做」轉化為「下一步可以做什麼」,進一步累積校園行政及數位工作場域中的AI實作經驗。

黃景宗也以「AI不會取代工程師,但會放大工程師的下一步」作為分享總結,鼓勵教職員不必等待所有技術都準備完成才開始,而是先從工作中值得改善的一個小流程出發,讓AI成為協助釐清問題、找到下一步的工作夥伴。

中國醫藥大學圖書資訊中心攜手人力資源室、教師發展中心辦理「教職員AI培訓增能系列課程」。

中國醫藥大學劉育寰副主任表示,AI可以協助工作者把「不知道怎麼做」轉化為「下一步可以做什麼」,進一步累積校園行政及數位工作場域中的AI實作經驗。