嵿鋒控股以多元孵化模式打造五大領航品牌　建構亞洲最大保經生態系

生活中心／綜合報導

嵿鋒控股近年以集團化與平台化策略快速成長，成功打造亞洲最大「一站式保險科技服務平台」，在七年內育成四家各具市場定位與競爭力的保經公司，展現其作為「超級保經孵化器」的集團實力。

嵿鋒控股自 2019 年啟動集團化戰略以來，憑藉資本支持與策略合作並行的靈活經營模式，逐步打造保險事業的「超級孵化平台」。無論是從零開始的全資培育，或攜手業界頂尖團隊展開策略合作，嵿鋒皆透過統一的科技平台與後勤中台系統，驅動事業規模加速成長、提升營運效能。目前，集團旗下已匯聚五大各具特色的保經品牌，於全台建構超過 180 個營業據點，服務超過 180 萬名客戶，逐步形成兼具規模、效率與市場影響力的保險事業版圖。

匯聚五家保經公司：印證超級孵化器的成功模組

嵿鋒控股之所以被譽為「超級保經孵化器」，不僅在強強聯手下成功拓展多家保經公司，更在於每一家保經公司皆具備清晰定位與市場競爭力，並在集團平台資源共享的架構下發展出差異化經營模式，形成完整的市場佈局與集團戰力。五家保經品牌，代表嵿鋒針對不同族群、市場與發展模式所建立的成功創業模組：

錠嵂保經｜業界標竿，全方位專業領航

深耕市場逾40年，連續 11 屆獲得「保險卓越獎」肯定，是保經業界的重要標竿。錠嵂以「斥資億萬養成，協助夥伴圓夢」為重要的核心能力，每年投入千萬資源培育保險專業人才，具備長期組織發展實力，用以捍衛守護 158 萬保戶的權益，致力於實現「幸福樂活在錠嵂」的企業願景，是集團最穩固的發展基石。

智匯保經｜利他為光，打造成長型團隊

智匯保經與集團策略合作、攜手發展，在雙方共同投入資源的基礎上，發展出獨特的品牌文化，成立僅六年，憑藉獨創SOP已成功培育近8000位菁英。其秉持『利他共好』理念，致力解決業務員市場困難，打造事業與家庭平衡的黃金環境，成為業界具有高度影響力的標竿團隊。

聯众保經｜精品創業，建立服務典範

定位為「精品創業平台」，聚焦於精緻化的風險管理與服務萬人的高端客戶，承襲華人社會的「傳承」精神，為業務菁英提供具備溫度的發展環境，已完成全國佈局，在北中南東皆設有營運據點。

隆龍保經｜創新浪潮，新世代個人品牌平台

集團最具活力的創新動能，一年內快速成長成立近20個處，隆龍結合「龍（Loong）」的氣勢與「永恆（Aeon）」的概念，鼓勵夥伴經營個人品牌，利用數位工具翻轉傳統保險印象並快速成長，是新世代保險人才的搖籃。

千迎保經｜精品化財富管理，專注高端傳承

集團最新成員，以「QIN（Quality, Insight, Nexus）」為核心價值，將客戶資產視為長期價值工程，透過前瞻洞察與跨域整合，深耕高資產與企業主市場，為頂端客戶建立穩健且可持續的傳承與價值守護體系。

五家保經品牌在不同市場定位各自發展，共享集團科技平台、品牌資源與營運後勤，使每一家公司都能專注於市場與人才發展，這種獨立發展又共享資源的集團經營模式，這也是嵿鋒能持續育成新保經公司的關鍵。

從執行者到領袖：邀您加入保險事業新格局

嵿鋒控股表示，單打獨鬥的時代已經過去，未來保險產業的競爭將不再只是公司之間的競爭，而是平台與生態系的競爭。為此，集團斥資打造業務數位平台，透過大數據與科技工具提升服務效率與專業能力，將保險服務從傳統人力作業升級為科技賦能的服務模式。

「懂您的高度，更懂您的託付。」嵿鋒控股強調，在完整的系統、資源與品牌支持下，每一位有志於保險產業的人，都有機會從「執行者」成長為「決策者」，進一步成為帶領團隊的事業領袖。未來嵿鋒集團也將持續透過集團平台與孵化機制，培養與投注資源在更多保險事業經營人才，建立更完整的保險產業生態系，打造亞洲最具影響力的保經創業平台。

嵿鋒控股『神木計畫』

嵿鋒控股「神木計畫」第二期現正招募中，歡迎認同保險價值、勇於突破框架的專業人才加入，共同開創保險事業新格局。

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