多彩職場無限可能！新北成果展展現身障者就業亮點

（記者陳志仁／新北報導）「誰說職場只有一種可能！」新北市政府勞工局16日在板橋車站B1大廳舉辦「114年身心障礙就業促進成果展」，由局長陳瑞嘉主持，並頒獎表揚22家績優進用身障員工單位與支持性就業服務機構，正式揭開「多彩職場」成果展序幕，活動將持續至10月18日。

陳瑞嘉表示，市長侯友宜上任時即交辦三項任務：協助青年就業、保障勞工權益與重視身心障礙者權益；新北市身障者定額進用率長年達160%以上，為六都第一，感謝企業與民間團體共同投入，讓勞工局得以推動友善就業環境，協助身心障礙者穩定就業、發揮所長，實現自立。

陳瑞嘉在典禮後與市議員石一佑親自體驗「六點點字標籤機」，需先背誦點字對照表操作，兩人直呼「真的不容易！」石一佑更自掏腰包購買庇護工場商品，以行動支持庇護員工；現場也有熱心民眾響應，表示「行有餘力，就應該多支持身心障礙朋友」，氣氛溫馨感人。

勞工局指出，今年表揚單位中，東光凡而長期進用重度身障員工，連續2年獲「進用績優獎」；金色三麥聘用23名以上身障員工，堪稱業界典範；英特內軟體與IKEA新店分公司則因量身設計工作流程、協助員工發揮所長，分別榮獲績優與友善獎。

活動由「夢想馨樂光」張玉霞與楊玉凡的溫暖二重唱揭開序幕，並邀連續5年邀請曾獲廣播金鐘獎的余秀芷擔任主持人，為身障成果展增添更多風采；勞工局期盼藉此活動，讓更多市民看見身障朋友的努力與成就，並鼓勵企業加入友善職場行列，共創「人人有機會、處處可安心」的就業環境。

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