北分署培育青年趨勢技能　成功轉職資安工程師

記者黃村杉／新北報導

在科技快速發展與人工智慧廣泛應用的驅動下，產業運作模式正快速轉變，從機器學習到生成式AI，創新技術不僅提升營運效率，也開啟前所未有的商機與人才需求。勞動力發展署北分署因應這股浪潮積極推動「產業新尖兵計畫」，結合產業趨勢與實務需求開設多元專業課程，透過補助訓練費用、提供學習獎勵金及就業媒合等服務，全方位協助15至29歲青年掌握新興產業趨勢、強化專業技能並加速投入重點產業。

北分署指出，「產業新尖兵計畫」與工研院、大專校院等專業機構合作，開辦電子電機、工業機械、綠能科技、數位資訊及國際行銷企劃等五大重點領域課程。課程規劃以「貼近產業、實戰導向」為核心，融合最新技術趨勢與實務操作，協助學員由淺入深建立專業基礎；即便非本科系或零經驗，也能透過完整培訓習得關鍵職能，養成跨域思維與實務能力，為進入重點產業鋪路。

青年可依個人職涯目標選擇專業課程，補助訓練費最高10萬元，青年僅需自付1萬元，訓練期間還可申領每月8,000元、最長12個月的「學習獎勵金」；同時提供履歷健檢、面試技巧與企業媒合等服務，協助學員結訓後無縫接軌職場。

舉青年阿泓為例，他擁有財務金融系學歷並在金融保險業累積近4年工作經驗，因工作中接觸程式系統對資訊領域產生濃厚興趣，也萌生轉換跑道的想法。他參加北分署「產業新尖兵計畫」開辦的「雲端系統工程師養成班」，透過近5個月紮實訓練，從Python程式設計、Linux系統管理、物聯網實作，到虛擬機與網路設定，逐步建立完整技術基礎，並累積跨域整合能力。結訓後順利轉職到軟體服務業擔任資安工程師，負責網站開發、資料庫建置及客戶系統安裝，成功實現從金融專才到資安工程師的轉職目標，也具體展現「產業新尖兵計畫」的培訓成效。

北分署「產業新尖兵計畫」目前有37班次招生中，提供1,244個訓練名額，包括「智慧物聯網開發」、「淨零數位建設BIM建築」、「AI大數據」、「永續與綠能科技應用」、「雲端網路與資安」等課程，歡迎15至29歲失(待)業青年踴躍參加。即日起可至「台灣就業通」網站註冊會員並完成「我喜歡做的事」職涯興趣探索測驗後，前往「產業新尖兵計畫」專區https://elite.taiwanjobs.gov.tw/ 報名，或電洽(02)8995-6399分機1812。

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