ESG（環境保護、社會責任、公司治理）浪潮下，全球知名企業，早已把ESG視為企業領導與企業經營的重要課題。有鑑於此，桃園航空城公司配合市政府推動企業ESG實踐，日前舉辦「桃園航空城ESG實踐交流座談會」，公司總經理洪秀寬、副總經理方妍文代表歡迎參與座談會的桃園中小企業負責人，及女企業家為主的社團負責人。
參加這次桃園航空城ESG實踐交流座談會的企業主管、社團負責人包括世界華人工商婦女企管協會桃園分會會長陳淑秋、桃園高中家長會長巫欣玲、扶輪鳯麟社社長李芷萱、郁德生技總經理張志文、朝國環保工程、南山人壽、上海銀行、林家園休閒農場等主管；世界華人工商婦女企管協會創會長兼國際理事温碧雲、桃園分會理事長呂朝福積極促成這次座談會，與會者會後紛紛表示對ESG類的主題很滿意，認為有收穫且非常實用。
桃園航空城公司表示，根據天下雜誌的調查，台灣企業CEO投入學習主題，ESG排名第一，航空城公司特別訂定此主題與產業交流，首先分享市府建設航空城計畫，因應ESG的實踐，桃園航空城將規畫「低碳園區」，進駐產業除採用綠建築之外，也將具備碳循環、水循環、廢循環等製程技術，以達成淨零碳排目標。園區的公用基礎設施，除符合最高等級的ESG標準；同時積極推動低碳技術研發、鼓勵產業鏈整合，並參與在地社區發展。
航空城公司也規畫第二部分講座，主題為「因應ESG浪潮企業的轉型與因應策略」，講師任家治點出目前我國企業面臨如歐盟CBAM碳邊境稅、國內碳費徵收明年上路、電費調漲三次等多重碳的焦慮，轉型勢在必行，因應上述挑戰，企業應由上而下推動ESG策略，找到最需投入的重大議題與利益關係人，然後藉由產業提升減碳能力三部曲：第一部碳盤查—進行組織型盤查，以接軌CBAM（歐盟碳邊境調整機制），以消費端產品為主計算碳足跡，然後擴及供應鏈；第二部是碳減量—訂定減量目標與方案，第三部是碳中和：完備相關制度與市場機制，進而創造公司競爭力。
座談會當天適逢桃園市政府設立全台第一個以ESG為核心理念的地方政府獎項「桃金企業獎」，目的在選拔桃園市之企業在ESG各面向營運與品牌經營有成之優質企業及女力人才，獎勵其貢獻。市長張善政致詞時也特別肯定在地企業之優秀女力，希望藉此引領更多桃園企業實踐ESG目標，提升桃園競爭力。
本文章來自《桃園電子報》。原文：桃園航空城公司迎接ESG浪潮 年末邀桃園企業座談會提升競爭力